Равак

пока не обнаружил

Скупость начальства. Можно переплатить Кляузовой и тихонько вычесть с других.Если я неправа -улыбнитесь и кивните!

Всем привет! Все отрицательные стороны которые пишут бывшие работники соответствует действительности.Сейчас в компании дано указание всем сотрудникам срочно написать положительные отзывы. При увольнении Вам не заплатят ни копейки. Перед тем как уволиться заберите сначала зарплату. Замки от входной двери Генеральный директор может сменить в один момент. Забрать Вашу трудовую книжку.Рекомендую делать копию трудовой....»

Работала в компании год. Вспоминаю с ужасом. Директор не выплатил мне зарплату за 2 месяца. Постоянно оскорбляет и унижает сотрудников, орёт матом на весь офис. Ни в коем случае не соглашайтесь работать в этой компании, мой совет!

Самое важно, что нужно знать про эту компанию - это не представительство Чешской компании, как вам говорят на собеседовании. Это обычная русская контора, где абсолютно черная з/п, минимальная. При увольнении не заплатили даже отпускные, хоть уходил по собственному желанию. Не понравилось вообще ничего - от руководства до коллектива. Абсолютно не рекомендую.

Зовут на собеседование, соглашаться или нет?

Отвратительная компания. Ни в коем случае здесь не работайте. Сплошной обман, задержки и невыплаты зарплаты. Могут кинуть и уволить спокойно в 2 счета. Обман на каждом шагу, зп черная, никакого соц пакета! Никаких перспектив!

Друзья, ни в коем случае не устраивайтесь в эту компанию. Отрицательные моменты: На собеседовании сказали одно, в первый день генеральный директор прогнул зп до минимума на 20%. Ну думаю, все же попробую-посмотрю. Отработал в итоге 2 недели.В итоге сразу без обучения и передачи дел навалилось не реальные объемы работы. Трудовой договор спустя 2 недели так никто и не предоставил. По условиям: 20 тыс из зп...»

Компания которая не прилагая усилий и средств хочет отличных результатов, при этом не хотят что либо менять или делать. Больше похоже на ж.д.разьезд, одни стрелочники. А некоторые в добавок с амбициями властелина вселенной. Частично черная з.п., руководство запросто может поменять окладную или бонусную часть. Планы завышены, при этом не хотят даже слушать о проблемах или предложениях их решений.

Черные выплаты бонусов,компенсаций. Могут не выплатить обещанное. Вопросы со стороны налоговой по поступлению денег от работодателя. Невысокий оклад при дорогущем товаре среднего качества. Нулевой маркетинг. Завышенные требования руководителей. Карьерные и материальные перспективы отсутствуют. Сотрудники мечтают перейти на работу в GROHE. Место работы до выхода в достойную компанию.