Сибэлком

Не дают доработать испытательный срок, при том, что уже пошли первые клиенты и оплаты. Увольняют, лишь бы не платить проценты с продаж. От официального оформления по законодательству уклоняются под разными надуманными предлогами. Коллектив и особенно директор – прямо скажем, не сахар. Очень большая текучесть кадров – офис пустой, хотя на множестве рабочих мест следы работы сотрудников – ручки, блокноты, в базе...»