САЙНСМЕД

К сожалению компания специализируется на принятии на работу высококвалифицированного персонала и последующим увольнении перед выплатой KPI. Прошу всех быть очень внимательными к работе в данной компании. Владелец бизнеса крайне груб и агрессивен к своим сотрудникам, огромная текучка кадров в продаже и маркетинге.

Вы что ))))) все заказное и написано конкурентами и обидчивыми сотрудниками, а на самом деле у нас спа салон и кормят манговым пюре. Дим накинь к зп косарик?

Высокие цены премиальных продуктов в нынешних реалиях являются скорее минусом.

Димон, когда ты уже пойдешь и поучишься руководить людьми - это ведь тоже профессия, как смотреть мужчине простату или вскрывать гнойник на ранке. Ты уже два года ищешь руководителя своих унылых продаж... А знаешь почему? Потому что, быть грамотным и эффективным руководителем - это не везение, а работа! А ты работать хочешь, только себе в карман, а карма помнит многое. Читая отзыв - будь ты неудачен и дальше в своих...»

Совершенно неадекватный руководитель Д, может позволять себе кричать матом на сотрудников. Переодически несет всякую чушь, пытается лезть в цикл продаж менеждера, названивать клиентам, так как вечно боится, что его обманут сотрудники и все время подозревает их в плохой работе. Может дать задание не соответвующее занимаемой должности. Например, продукт-менеджера заставлял сделать сайт для компании, очевидно пожалел...»

Нет.

Балом правит серый кардинал - жена директора. Типичная блондинка с интеллектом из анекдота, совершенно не соображающая в продажах. Постоянный прессинг сверху, за каждую минуту работы нужно будет отчитаться, помощи никакой, как и обучения. Во все приходится вникать самостоятельно, сто раз за все отчитаться, выслушать и выдержать натиски руководства. Атмосфера удручающая, вечно в напряжении. Из плюсов - вполне...»

На мой взгляд человек, проводивший собеседование, это не понятно кто, а ля менеджер с макдака в рубашке но без бейджа, я про уровень развития, словарный запас, ум, умение формировать свои мысли. Условия дичайшие, деньги предлагают с тремя нулями, но через двузначное количество месяцев. А пока оклад как везде. Товар сомнительный, продавать государству, то есть лечебным учреждениям. Хотите попасть в корупционную...»

Наконец- то кто то начал повествование о них. Сразу скажу, что сам дурак что там работал. Что поделать, веришь людям, стараешься, а все в итоге открывается в должном виде. Как же много и долго меня обманывали деньгами. То потом, то это не твоя заслуга, то не достоин. Ждешь - ждешь эти бонусы, еле сводишь концы с концами на окладе ( кто то написал 70 000, ага на собеседовании? А как же потом, потом, немного белого и...»

Собственник много обещает, мало делает. То ли не умеет, то ли не хочет, то ли ЭТО БИЗНЕС ДЕТКА. Руководитель - это профессия, врач - тоже. Выберите что-то одно! Будьте готовы к неэффективному управлению, где вся вина будет на исполнителях.