Перекрёсток
Сфера деятельности: Торговля: Супермаркеты, маркетплейс, техномаркеты
Сайт: rabota.perekrestok.ru
Страна: Россия
Просмотры: 25
Описание деятельности:
Сайт: rabota.perekrestok.ru
Страна: Россия
Просмотры: 25
Описание деятельности:
Перекрёсток — российская сеть супермаркетов, работающая в розничной торговле продуктами питания и товарами повседневного спроса. Компания развивает продажи в магазинах, сбор заказов покупателей и сопутствующие сервисы, включая кофейные зоны в торговых точках.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Перекрёсток
Разбор отзывов о компании «Перекрёсток»
Опыт сотрудников выглядит преимущественно негативным. Наиболее последовательно повторяется недовольство уровнем дохода: его называют низким или несоразмерным нагрузке, а в отдельных случаях — отличающимся от ожиданий, сформированных при найме. Несколько сотрудников связывают нехватку персонала с высокой нагрузкой, совмещением обязанностей и выполнением задач за пределами основной роли. Также регулярно критикуются адаптация и обучение: новым сотрудникам не хватает наставничества, практической подготовки и понятных инструкций.
Среди устойчивых плюсов — возможность работать рядом с домом, взаимопомощь в коллективе и своевременные либо стабильные выплаты. При этом впечатления от конкретных руководителей и графика заметно различаются: часть авторов описывает удобный режим и адекватное начальство, другие — непонятные смены, ненормированный день или неудовлетворительное отношение.
На собеседованиях кандидатов чаще всего спрашивали о предыдущем опыте и профессиональных навыках. Во многих описанных случаях процесс отбора занимал одну неделю и состоял из одного этапа, но результат различался. Проверка службой безопасности упоминается в нескольких процессах найма; один кандидат отдельно выразил недовольство отказом после такой проверки.
Среди устойчивых плюсов — возможность работать рядом с домом, взаимопомощь в коллективе и своевременные либо стабильные выплаты. При этом впечатления от конкретных руководителей и графика заметно различаются: часть авторов описывает удобный режим и адекватное начальство, другие — непонятные смены, ненормированный день или неудовлетворительное отношение.
На собеседованиях кандидатов чаще всего спрашивали о предыдущем опыте и профессиональных навыках. Во многих описанных случаях процесс отбора занимал одну неделю и состоял из одного этапа, но результат различался. Проверка службой безопасности упоминается в нескольких процессах найма; один кандидат отдельно выразил недовольство отказом после такой проверки.
Что чаще всего хвалят
- Возможность подобрать место работы рядом с домом
- Коллеги помогают друг другу и во многих магазинах оцениваются положительно
- Зарплата выплачивается своевременно или стабильно
- Часть сотрудников считает график удобным или стабильным
Основные проблемы
- Уровень оплаты часто оценивается как низкий или несоразмерный нагрузке
- Нехватка персонала приводит к перераспределению нагрузки между оставшимися сотрудниками
- Сотрудникам поручают дополнительные задачи за пределами их основной роли
- Адаптация и обучение не дают достаточной практической подготовки и поддержки
- В ряде магазинов сотрудники недовольны отношением и взаимодействием со стороны руководства
Неоднозначные моменты
- Насколько удобен и предсказуем рабочий график — Одни сотрудники называют график удобным или стабильным, тогда как другие сообщают о его несоответствии обещаниям, непонятной постановке смен или неудобных режимах работы.
- Насколько достойным сотрудники считают уровень оплаты — Несколько сотрудников положительно оценивают зарплату или окладную часть, но значительно больше авторов считают доход низким либо несоразмерным объёму работы.
- Насколько положительно сотрудники оценивают непосредственное руководство — Часть авторов описывает руководство как хорошее или адекватное, а другие сообщают о неудовлетворительном отношении и взаимодействии.
Как проходит найм и собеседования
- На собеседованиях регулярно обсуждают предыдущий опыт работы кандидата
- Во многих описанных процессах отбора был один этап
- Большинство описанных процессов найма продолжались одну неделю
- В процессе отбора нередко оценивают профессиональные навыки или понимание будущей работы
- В нескольких процессах найма проводилась проверка службой безопасности
Отзывы о компании «Перекрёсток» Всего: 0
К сожалению, о данной компании пока не добавлено ни одного отзыва.