Кадровое Агентство Лори
Сфера деятельности: Услуги: Кадровые агентства, рекрутинг
Сайт: titan2.ru
Страна: Россия
Просмотры: 2
Описание деятельности:
Сайт: titan2.ru
Страна: Россия
Просмотры: 2
Описание деятельности:
Кадровое Агентство Лори оказывает услуги по подбору персонала для компаний и ведет поиск клиентов, которым требуется рекрутинг. Также у работодателя есть учебный центр для повышения квалификации.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Кадровое Агентство Лори
Разбор отзывов о компании «Кадровое Агентство Лори»
Зарплата здесь нередко приходит вовремя, а обучение для рабочих специальностей — не обещание на бумаге, а заметная часть опыта сотрудников. Но после смены рабочая реальность становится менее ровной: условия проживания и возможности нормально отдохнуть регулярно вызывают нарекания, а внутренним коммуникациям явно не хватает такой же дисциплины, как выплатам.
Опыт сотрудников складывается неоднозначно. Среди устойчивых плюсов чаще всего отмечаются своевременные выплаты зарплаты, доброжелательная атмосфера в коллективе и доступность обучения или повышения квалификации. В нескольких отзывах также упоминается организованное питание — столовая либо трёхразовое питание.
Основные претензии связаны с бытовыми условиями и восстановлением после работы. Сотрудники критикуют проживание, недостаток времени и пространства для отдыха, короткие перерывы, переработки и позднее возвращение в общежитие. Повторяются жалобы на слабую коммуникацию между работниками и руководством, которая затрудняет организацию работы. Один сотрудник сообщает, что при трудоустройстве ему обещали 80 тысяч рублей, но фактическая сумма оказалась ниже. Другой описывает нехватку базового офисного оборудования, а ещё один — недельное ожидание инструктажа перед отправкой на объект.
Процесс найма заметно различается по длительности. В двух случаях отбор состоял из четырёх-пяти этапов и занял больше месяца. В отдельном случае кандидату сначала сообщили о принятии, но затем потребовали дополнительного обучения за его счёт; по словам автора, расходы на медкомиссию не возместили.
Основные претензии связаны с бытовыми условиями и восстановлением после работы. Сотрудники критикуют проживание, недостаток времени и пространства для отдыха, короткие перерывы, переработки и позднее возвращение в общежитие. Повторяются жалобы на слабую коммуникацию между работниками и руководством, которая затрудняет организацию работы. Один сотрудник сообщает, что при трудоустройстве ему обещали 80 тысяч рублей, но фактическая сумма оказалась ниже. Другой описывает нехватку базового офисного оборудования, а ещё один — недельное ожидание инструктажа перед отправкой на объект.
Процесс найма заметно различается по длительности. В двух случаях отбор состоял из четырёх-пяти этапов и занял больше месяца. В отдельном случае кандидату сначала сообщили о принятии, но затем потребовали дополнительного обучения за его счёт; по словам автора, расходы на медкомиссию не возместили.
Что чаще всего хвалят
- Зарплату выплачивают своевременно
- Доступны обучение и повышение квалификации
- Сотрудники отмечают доброжелательный или комфортный коллектив
- На рабочих площадках доступно организованное питание или столовая
Основные проблемы
- Условия проживания сотрудников вызывают нарекания
- Возможности для отдыха и восстановления ограничены
- Коммуникация между сотрудниками и руководством организована недостаточно хорошо
Как проходит найм и собеседования
- Многоэтапный процесс найма может длиться больше месяца
Отзывы о компании «Кадровое Агентство Лори» Всего: 0
К сожалению, о данной компании пока не добавлено ни одного отзыва.