МОРСЕН
Сфера деятельности: Услуги: Общепит: кафе, рестораны, fast-food
Страна: Россия
Просмотры: 1
Описание деятельности:
Страна: Россия
Просмотры: 1
Описание деятельности:
МОРСЕН управляет сетью заведений и точек общественного питания, расположенных в разных районах города. Компания работает с ресторанными форматами, включая ресторан «Аджика».
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании МОРСЕН
Разбор отзывов о компании «МОРСЕН»
Рабочий день можно подстроить под себя и нередко выбрать точку поближе к дому, но финансовая сторона этой свободы устраивает далеко не всех. Особенно непредсказуемым выглядит руководство: одни сотрудники встречали помощь и понимание, другие — высокие требования и отношение, которое считали неудовлетворительным.
Опыт сотрудников складывается неоднозначно. Среди устойчивых преимуществ чаще всего отмечают возможность подстраивать график под себя, удобное расположение заведений и выбор точки в подходящем районе. Многие положительно описывают коллектив, а в нескольких отзывах говорится о помощи со стороны коллег на начальном этапе и в повседневной работе.
Главная повторяющаяся претензия касается оплаты: сотрудники называют доход низким или считают его несоразмерным нагрузке и требованиям. В двух отзывах отдельно упоминается система штрафов. Также повторяется критика отношения руководства к персоналу — авторы говорят о чрезмерных ожиданиях, недостаточной поддержке и необходимости пересмотреть подход к сотрудникам. При этом опыт взаимодействия с руководителями заметно различается: другие работники описывают начальство как отзывчивое, понимающее и готовое помогать.
Условия на отдельных площадках тоже оцениваются по-разному. Встречаются замечания о рабочих условиях, оснащении, зоне отдыха и питании, хотя часть сотрудников хвалит питание и считает общие условия хорошими. Процесс найма во всех трёх описанных случаях состоял из одного лёгкого этапа и занимал около недели; на собеседованиях обсуждали предыдущий опыт работы.
Главная повторяющаяся претензия касается оплаты: сотрудники называют доход низким или считают его несоразмерным нагрузке и требованиям. В двух отзывах отдельно упоминается система штрафов. Также повторяется критика отношения руководства к персоналу — авторы говорят о чрезмерных ожиданиях, недостаточной поддержке и необходимости пересмотреть подход к сотрудникам. При этом опыт взаимодействия с руководителями заметно различается: другие работники описывают начальство как отзывчивое, понимающее и готовое помогать.
Условия на отдельных площадках тоже оцениваются по-разному. Встречаются замечания о рабочих условиях, оснащении, зоне отдыха и питании, хотя часть сотрудников хвалит питание и считает общие условия хорошими. Процесс найма во всех трёх описанных случаях состоял из одного лёгкого этапа и занимал около недели; на собеседованиях обсуждали предыдущий опыт работы.
Что чаще всего хвалят
- График можно подстраивать под себя или свободно выбирать рабочие смены
- Можно выбрать удобно расположенную точку, в том числе ближе к дому
- Часть сотрудников описывает руководство как отзывчивое, понимающее и готовое помогать
- Сотрудники часто положительно оценивают коллектив и помощь коллег
Основные проблемы
- Уровень оплаты считают низким или несоразмерным нагрузке и требованиям
- Сотрудники критикуют отношение руководства и высокие требования при недостаточной поддержке
- В работе применяется система штрафов
- Отдельные рабочие и бытовые зоны нуждаются в улучшении
Неоднозначные моменты
- Отношение и поддержка со стороны руководства различаются — Одни сотрудники описывают руководителей как отзывчивых, понимающих и готовых помочь, тогда как другие сообщают о неудовлетворительном отношении, чрезмерных ожиданиях или недостатке поддержки.
Как проходит найм и собеседования
- Процесс найма состоял из одного этапа
- Процесс найма занимал около одной недели
- Собеседование оценивалось кандидатами как лёгкое
- На собеседовании обсуждали предыдущий опыт работы
Отзывы о компании «МОРСЕН» Всего: 0
К сожалению, о данной компании пока не добавлено ни одного отзыва.