Цитадель, Общероссийская Дверная Биржа

Очень удобный график для меня 2/2, зп не задерживают. Прислуживаются к моим новым идеям, как оптимизировать работу, всегда приятно! Прекрасные отношения с начальством и внутри коллектива!

Мне здесь нравиться!! Начальник участка мой наставник! Каждый день узнаю что то новое! Класс!

Мне понравилось, что тут поддерживают мои идеи. Первый раз в моей работе, все мои новаторские мысли не закапывает руководитель! Тут ценят свежий вгзляд

Давно слышал о Цитадели, но как о дверях из Йошкар-Олы. Не знал, что офис находится в Краснодаре. Друг подкинул идейку сходить на собеседование (устроился недавно и расхваливал). Ну, мне терять нечего, думаю, своими глазами посмотрю. Оказалось, офис находится за чертой города, но слава богу есть рабочие вахты, которые прям от дома довезут в Агроном. На своей машине не хочу ездить, а в вахте сел поспал. Компания то,...»

Работаю в компании уже 5 лет, производство постоянно растет и всегда нужны новые сотрудники. Я и мужа привела, теперь вижу его еще и на работе))

Карантин мне показал, как важно работать в надежном месте. Работая здесь не страшно строить семью и планировать детей. Тут я уверен в стабильности.

Присмотрела за городом дом, и работу там же искала. Я -- девушка незамужняя, поэтому искала работу, чтобы была возможность взять ипотеку и прожить еще самой. Сейчас работаю, на все хватает. Недавно сделали в офисе ремонт. Обажаю белые стены! Ждем, когда столовую отремонтируют)

Мало слышала о компании. Не знала, что ожидать от сферы дверей, были сомнения. Но когда пообщалась с Натальей Шатуновой все сомнения ушли. Она подробно рассказала о компании и ответила на все мои вопросы. Сейчас прохожу испытательный срок, меня обучает очень приятный специалист. Профессионал!

Начинал еще 10 лет назад в этой компании, увидел становление. Горд быть частью Цитадели. За время было много хорошего и плохого, моя карьерная лестница выросла в разы. Теперь я занимаю не последнюю должность — показатель.

Сравнительный минус – компании амбициозная, много планов, но компании нужны реальные сотрудники, которые эти планы будут поддерживать.