Легкий Шаг

HR - это просто кошмар. Человек будто не от мира сего, задаёт личные вопросы и разговаривает в надменном тоне, хотелось просто встать и уйти. Мои подозрения в том, что они уже год не могут найти человека из-за...»

Хабальство начинается с порога. Звенящее высокомерие и полный непрофессионализм менеджера по подбору персонала по имени Иванова Екатерина. Ощущение,что разговаривает бывшая зечка , которой приснилось,что она...»

Общение с HR. Это отдельный и непродолжительный стэнд ап,который не оставит равнодушным. Смех,как минимум после, а скорее всего и во время "собеседования" вам гарантирован. Если вы хотите увидеть...»

HR - просто удивительный персонаж. С таким отношениям к людям нужно в зимбабве или не знаю где еще такие понятия сохранились. Это архаика какая то. Прошлый век. Мировозрение с булавное ушко. В голове...»

Заработная плата "серая", в договоре только 10000р, а остальное % с продаж "в конверте". Текучка очень большая. Развито "кумовство", т.е. заработать дают директора магазинов в основном "своим" -лизоблюдам или родственникам. Менеджмент в центральном офисе дубоголовый - хабалки самого похабного "совкового" типа. Отпуск разрешается только в "межсезонье" - зима и лето

Отношение директора магазина ужасное,не только к сотрудникам ,но и к самой работе.Ничего не делает ,ни для своего коллектива,ни в интересах компании.Большая текучка,люди терпят Ее только из-за хорошего заработка.Она работает только ради своих личных интересов.Вы не представляете,что творится "за кадром".Это ужасный человек.

Некомпетентный специалист подбора кадров. На собеседовании на менеджера по строительству было три вопроса: 1) А вы русский? 2) Почему увольнялись с предыдущих мест работы? 3) Какой у вас автомобиль?