Отзыв о работодателе «Sun School» Добавлен: 08.01.16 22:35
Основное название: Sun School
Другие названия: Сан Скул
Сфера деятельности: Услуги: Образование, тренинги, сертификация
Сайт: www.sunschool.ru
Телефоны: 8-800-775-60-47
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, ул. Парашютная, 54
Просмотры: 659
Всего отзывов: 28
Описание деятельности:
Вакансия: Специалист по рекламе и маркетингу
Дата собеседования: Декабрь 2015 г.
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2
Другие названия: Сан Скул
Сфера деятельности: Услуги: Образование, тренинги, сертификация
Сайт: www.sunschool.ru
Телефоны: 8-800-775-60-47
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, ул. Парашютная, 54
Просмотры: 659
Всего отзывов: 28
Описание деятельности:
Сеть частных детских садов в России
Автор: Игорь (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)Вакансия: Специалист по рекламе и маркетингу
Дата собеседования: Декабрь 2015 г.
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2
Положительные стороны компании
Нет
Отрицательные стороны компании
Работодатель Sun School Александр Егоров ([email protected], тел. +79046314401) отказал в трудоустройстве на должность специалиста по рекламе и маркетингу по немотивированным причинам, дав задание и оценив его выполнение, как "хорошее". Вот, что он написал в ответ на мое письмо:
"По итогам общения с коллегами и проведения собеседований мы приняли решение что хотим видеть на этой позиции, связанной с детьми, именно девушку."
Налицо дискриминация по половому признаку. В самой вакансии пожеланий к полу и опыту работы не было.
Оставляю эту информацию на усмотрение администрации и пользователей сайта.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Кстати, Кристина Гнатюк, которая опровергла ваш отзыв, уже не работает в компании. Текучка в компании бешеная.
Меня зовут Кристина, я представитель Управляющей компании Sun School. На другом портале, мой коллега Алексей просил Вас выслать тестовое задание, которое Вы выполняли при прохождении собеседования. Изучив Ваши результаты и результаты другого кандидата, мы пришли к выводу, что несмотря на хорошо выполненное Вами задание, второй кандидат по результатам тестового задания подходит на данную позицию больше. То что соискателем оказалась девушка - чистая случайность, никакой дискриминации нет и быть не может, мы сожалеем, что вышло недопонимание. Просто девушка имеет более подходящие для этой позиции профессиональные навыки и опыт. В любом случае спасибо Вам, Игорь, что обратили внимание на нашу компанию, не остались равнодушным и высказали свое мнение.