Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Квейк» Добавлен: 20.01.16 14:32

Основное название: Квейк
Другие названия: ООО "Квейк"
Сфера деятельности: Торговля: Мебель и предметы интерьера
Сайт:
Телефоны: +7(495) 538-72-25
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, ТЦ Город м.Авиамоторная
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,84/5,0

Просмотры: 287
Всего отзывов: 19
Описание деятельности:
САЛОН МЕДВЕДЬ - магазин мебели в Зеленограде и в Москве. Сеть мебельных салонов Медведь предлагает Вам оптовые и розничные продажи мебели.
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Продавец-консультант
Дата начала работы: Январь 2016 г.
Дата увольнения: Январь 2016 г.
Стартовая зарплата: $80
Финальная зарплата: $100
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4

Положительные стороны компании

Много времени и сил тратится на обучение "несостоявшихся" сотрудников

Отрицательные стороны компании

1. 5дневное обучение оплачивается 700р в день после недельной отработки на компанию
2. Обучение проводится либо на м.Сходненская, либо м.Водный стадион, либо м.Щелковская не в шаговой доступности
3. После 5дневного обучения подразумевается 2ухнедельная стажировка, оплачиваемая 800р в день. При этом вы работаете в паре с основным продавцом, который продает, а вы решаете задачки (составить проект в 3D, правильно оформить заказ в 1С и т.д.). Нужно учитывать, что если в дальнейшем в оформлении в 1С будут допущены ошибки, то вас будут штрафовать.
4. После 2ухнедельной стажировки настаёт очередь 2месячного испытательного срока - это 100р/час+2 или 3% от продаж в зависимости от выполнения плана. План 800тыс на человека, при условии что средний чек 30тыс руб.
5. Не забывайте, что вас могут поставить на периодическое обучение в г.Зеленограде, но это уже в процессе работы.
6. И только после успешной работы вуаля вас оформляют.

Лично со мной произошел казус, который можно было выяснить в процессе собеседования. График работы составляется индивидуально, но вне зависимости от кол-ва рабочих часов (10, 12 в день), в неделю должно отрабатываться не менее 5 раб.дней

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 4/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 4/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 4/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 3/5