Отзыв о работодателе «ОАО"Вымпелком"» Добавлен: 11.03.16 09:44

Реально компания одного человека. Который ее разваливает. Уволили отличных сотрудников, мастеров своего дела , и набрали с улицы, чтоб платить меньше, при том, что доходы не сократились. Знаю даже случаи, когда человека принимали на работу и сажали в зал работать, который не умеет пользоваться компьютером. А в контакт-центр набирают абсолютно неграмотных сотрудников, которые картавят, говорят с местным акцентом. Но КЦ ведь распределенный. И КЛиент одного региона, попадая например в другой охреневает от их местного акцента

Как же не сократили зарплату? Человек, работающий, и получавший 30 тыр в месяц, стал получать 17000, как же так? и такая ситуация у сотен сотрудников. цели такие ставят, каждый день проверки.

Расскажите, что такое билайки? А то я охуеваю!

Поддерживаю отзыв. Маразм крепчает в билайн, видно прямо, высокими темпами крепчает. Такого массового стойкого депрессивного психоза у оставшихся в компании сотрудников я не видел никогда.

Билайки?! Ахаха))) полгода уже как не работаю тут, но не перестаю поражаться вымпелкому)

Блин, билайн иди в зад. Карл би блять лайки, херов енот тариф все в одном (разводка для лохов) нихуя не работает в сети так и на рабочих местах Пусть будущий инженер знает, что его ждет мать его, слов нет, просто работа в билайне - рабство, да когда убрали Pl зп не сократили? Ввели библялайки по котором можно макс получить 70 от старой премии, ага.

Все верно

Аноним, писал так, посмотрите последний отзыв Санкт-Петербурга. И под каждым словом подписываюсь, все очень тленно...

Это клиника)))

Аля Инженер, благодарим вас за отзыв! Нам очень жаль, что Вы столкнулись с неприятной ситуацией, работая в Билайн.
Хотим разъяснить ваш комментарий.
Время перерыва в работе не нарушает нормы Трудового Кодекса Российской Федерации. Заработную плату не сократили - была введена прозрачная система карьерного роста, в которой каждой должности соответствует свой уровень заработной платы. Премию не меняли на "билайки". Качество работы сотрудника, которое может быть поощрено премией, оценивалось раньше в баллах, а сейчас оценивается "билайках". Таким образом, чтобы получить премию, необходимо набрать определенное количество "билайков".
Если вы хотите оставить дополнительные комментарии по своему отзыву, пожалуйста, свяжитесь с нами, через электронную почту [email protected] . Или оставьте свои контакты - мы с вами свяжемся. Ваша информация очень важна для нас!
Команда Билайн.

Аля, спасибо за очень верный отзыв! Я из другого города, но у нас тоже самое, подписываюсь под каждым словом отзыва!

Они всегда так отвечают. Сколько заявок оставляла на проблему со связью и интернетом, отвечают спасибо за обращение, а не хрена ни делают.... А уж как работодатель хуже компании я еще не видела

Аноним,напишет еще)))

Странно, что еще Билайн не написал - " Спасибо за отзыв, он поможет нам стать лучше"))