Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ЗАО «СИГНИ ГРУП»» Добавлен: 31.03.16 03:45

Основное название: ЗАО «СИГНИ ГРУП»
Другие названия: Signi
Сфера деятельности: Услуги: Инженерные системы зданий
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, Фучика 4К
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,45/5,0

Просмотры: 375
Всего отзывов: 5
Описание деятельности:
ЗАО «СИГНИ ГРУП» является одной из лидирующих проектных и инженерно-консалтинговых компаний в России. ЗАО «СИГНИ ГРУП» было создано в 1996 г. и в настоящее время имеет в России три филиала: в Москве, Санкт-Петербурге и Уфе. В подразделениях ЗАО «СИГНИ ГРУП» работает более 200 сотрудников: руководители проектов, главные инженеры проектов, архитекторы, конструкторы, инженеры сетей и систем, экологи, технологи, специалисты по генплану, транспорту и ПОС, специалисты по пожарной безопасности и другие.
Автор: Engineer (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Engineer
Дата начала работы: 2014 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Стартовая зарплата: $800
Финальная зарплата: $800

Положительные стороны компании

-коллектив;
-пара людей из руководства;
-был ДМС;
-нет самодурства по поводу незначительных опозданий сотрудников утром;
-рядом ТЦ и столовая, сносное расстояние до метро;
-белая ЗП;
-нескольких людей можно назвать специалистами своего дела;
-Autodesk Revit;
-дополнительные три дня к отпуску;
-начинающему специалисту можно быстро научиться.

Отрицательные стороны компании

Общая картина конторы такая: люди работают на некую кучку полубожков, часть из которых являются балластом - кровную принадлежность между ними определить не успел, так как с рабочего места за все время выходил "в свет" раза три. Так почти везде.
Договоры очень дорогие для заказчиков, качество технической документации оставляет желать лучшего. ГИПы и РП (кроме двух уважаемых людей) - полный провал. Если бы не сознательность нескольких специалистов и возможность решить что-то между собой или напрямую с заказчиком, была бы ж#пень. Пальцы гнуть они пытаются, даже это выходит не очень. Чувство собственной важности завышено. Пару раз пытались подставить, приятного мало. Со сроками всегда проблемы, люди неделями перерабатывают.
Карьерный рост исключен. Будучи хорошим карандашом выше не прыгнешь. Зачем делать из неплохого исполнителя возможного горе-руководителя? Наверное был смысл включать дурака.
Мотивация в компании полностью отсутствует. Выше оклада не получишь. Зато есть три дня в году в дополнение к отпуску за ненормированный рабочий день, но если сложить переработки по вечерам, но набегает поболее. За работу в выходные можно смело взять отгул, но с коэффициентом "1" вместо "2", денег не дают.
За 2015 год ЗП была выплачена вовремя всего один раз. С ноября перестали платить. Ген. дир. удосужился пообщаться с коллективом только к февралю. Люди так и сидят без особых денег. Добрая половина работающих - приезжие, те возникать особо не станут. Много свежей крови с последних курсов институтов, ими занимаются.
Что будет дальше не очень понятно, желания возвращаться туда нет даже при условии нормализации. Чувства патриотизма компания не вызвала ни разу, однако некоторые люди действительно радовали доброжелательностью и реальным профессионализмом. Интриг почти нет. Думаю, в хорошие времена, компания абсолютно пригодна для существования в ней, но не более лет двух-трех, иначе окочуритесь, если к делу серьезно подходите и не являетесь г#вноделом. Таковых в конторе много, но работать же кто-то должен.
Если бы не коллапс с зарплатой, продержался бы еще максимум год.
Работать тут можно, несмотря на незначительный идиотизм (пофигизм до начала сдачи) со стороны РП и ГИПов. Запись в трудовой - неплохой билет на работу получше, компания с именем, если пояснять, что раньше она называлась Ramboll :D.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 4/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 3/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 5/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 4/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5