Отзыв о работодателе «леруа мерлен» Добавлен: 01.04.16 11:47

Основное название: леруа мерлен
Другие названия: ООО "Леруа Мерлен Восток"
Сфера деятельности: Торговля: Супермаркеты, маркетплейс, техномаркеты
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Алтайский край (г. Барнаул), Павловский тракт 192а
Рейтинг компании:

Рейтинг 2,72/5,0

Просмотры: 488
Всего отзывов: 209
Описание деятельности:

Гипермаркеты строй. материалов

Посмотреть все отзывы о данной компании » Добавить Ваш отзыв о данной компании »

Автор: Жак ДоШирак (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Должность: менеджер
Дата начала работы: Ноябрь 2014 г.
Стартовая зарплата: $500
Текущая зарплата: $500
Полезность отзыва: 8 - 0 = +8
Всего комментариев: 8

Положительные стороны компании

Вовремя зарплата

Отрицательные стороны компании

- надуманная социальная ответственность
- отсутствие профсоюза, вместо него комитет социального диалога - совершенно бесполезная группа людей, которая не вступиться за тебя если начальство нарушает трудовое законодательство
- переработки менеджеров и руководителей не оплачиваются
- ненормированный рабочий день в этой компании значит что ты работать должен с 8 утра до 22 вечера и это в лучшем случае
- директор и контролер высокомерные самолюбивые царьки не терпящие тех кто знает что то лучше них
Это далеко не все, не советую работать в этой компании.
Директора почему не уволили вообще загадка, с ребятами из Красноярска общался, - он через подрядчиков откаты получает, причем до сих пор, но у же в Барнауле, а его не увольняют, так что ценности компании не люди а отдельные индивидуумы которые могут без мыла пролезть.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура

Рейтинг 2/5

Отношение руководства

Рейтинг 1/5

Рабочее место и условия работы

Рейтинг 1/5

Социальный пакет и льготы

Рейтинг 1/5

Перспективы работы в компании

Рейтинг 1/5

Комментарии к отзыву

В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.

Петр 29.07.16 16:37 поддержал(-а) отзыв +1

Про Дрозд могу сказать гораздо больше чем написано .это огромный" специалист"по вылизывание пятых точек вышепоставленных руководителей , что объясняет карьерный рост такой бездарности.О моральных качествах и интеллекте данной особы можно писать романы.После появления в магазине выжила всех высококвалифицированных специалистов и как выше было сказано окружила себя безхребетными безмолвными "сотрудниками".Можно было бы писать и писать инфы просто море но тратить время на такую ....очень жалко она этого просто не достойна

Иван 18.07.16 08:51 поддержал(-а) отзыв +1

Согласен что профсоюз не должна создавать организация, но леруа позиционирует себя как социально активную и социально ответственную организацию - значит и профсоюз должен быть, а не это, с позволения сказать, МЖМК, которые занимаются только организацией досуга работников.

Иван 15.04.16 17:27 поддержал(-а) отзыв +1

Алексей, ну ты и балда! ты натурально менеджер среднего звена, соображения никакого! компания не должна создавать профсоюз, его создают сами работники с целью бороться за свои права и пресекать всякие нарушения работодателем. сам возьми и создай профсоюз, кто тебе не дает? но в России это к сожалению невозможно, мы же не в Европе живем и слава богу морально не разлагаемся. это у них там профсоюзы. а у нас быстро нагнут их так что мало не покажется. но зато у нас духовность. ты уж выбирай что лучше - с геями и профсоюзами или без профсоюзов но с духовностью. а про профсоюзы что при совке были давно уже пора забыть, их главная обязанность была путевки распределять на курорт среди трудящихся, никакой борьбы там не было. это все уже давно прошло и никогда это уже не вернется.

Маша 11.04.16 11:34 поддержал(-а) отзыв +1

Да уж, полностью согласна со всеми комментариями. Красивый фантик, в который завернута гниющая конфетка. Комитет социального диалога теперь уже даже не помнит свое предназначение и превратился в комитет по организации досуга, а ведь создавался как альтернатива профсоюзному движению в Леруа. Очень жалко компанию, та политика, которая набирает обороты сейчас, обязательно приведет ее к краху и духовному обнищанию. И все эти липовые награды, как якобы лучшему работодателю России))), такая лажа....

Александр 07.04.16 13:17 поддержал(-а) отзыв +1

Всё от и до - сущая правда."ценности компании не люди а отдельные индивидуумы которые могут без мыла пролезть" - и так во всех городах, во всех магазинах Леруа Мерлен.

Антон 07.04.16 13:16 поддержал(-а) отзыв +1

Топ менеджера увольняли-увольняли, да не уволили. Он обратился в прокуратуру и в суд подал на Леруа. По итогу - прокуратура натянула самого генерального, а суд все что лепили этому сотруднику отменил и заставил контору все издержки выплатить и моральную компенсацию тоже.

этот человек работает и по сей день

Маша 04.04.16 07:24 поддержал(-а) отзыв +1

Это точно, плевать хотели на всех. Директор Марина Дрозд, вчерашний продавец, людьми разбрасывается, как мусором, окружая себя подхалимами и безропотными мальчиками.... Когда уже она свалит из Волгограда назад, в свой Краснодар...

Алексей 02.04.16 11:51 поддержал(-а) отзыв +1

Да.Такая "заботящаяся" о сотрудниках компания,а профсоюза не создают.Летом 2015 года была скандальная история с увольнением топ менеджера из ЦО.Вот и ему не было варианта обратиться в профсоюз.Вроде он обращался во Францию,но и им все равно.Для них важна прибыль из России,а не люди.