Отзыв о работодателе «Медиаселлер» Добавлен: 27.04.16 14:29
Основное название: Медиаселлер
Другие названия: ООО "Медиаселлер"
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: reklamakrasnodar.com
Телефоны: 8 (861) 2-558-558
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Краснодар
Просмотры: 112
Всего отзывов: 16
Описание деятельности:
Должность: Маркетолог
Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: ООО "Медиаселлер"
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: reklamakrasnodar.com
Телефоны: 8 (861) 2-558-558
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Краснодар
Просмотры: 112
Всего отзывов: 16
Описание деятельности:
Рекламное агентство
Автор: Сергей (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Маркетолог
Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Работал в компании весьма успешно, выполнил не один десяток интересных проектов, мне лично, как профессионалу помогло повысить свой уровень.
А то что пишут, что всех тут на этапе собеседования используют, то это неправда, так как компания не может доверять всем подряд, даже если они выполнили какой-то кейс, то он НЕ используется в работе, а как еще можно оценить скилы?
Я сам сделал кейс и прошел испытательный срок успешно.
НЕ ушел бы если не переехал в Москву.
Отрицательные стороны компании
МЫ переехали в новый офис, ну это сложно назвать минусом, потратили время на сборы, что немного выбило из графика.
Но офис крутой! Правда с парковкой напряженно, но это вопрос решаемый.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.