Отзыв о работодателе «Группа «Т Плюс»» Добавлен: 29.06.16 15:47
Основное название: Группа «Т Плюс»
Другие названия: С 29 мая 2015 г. ОАО "Волжская ТГК", куда входят Новочебоксарская ТЭЦ-3, Чебоксарская ТЭЦ-2, Йошкар-Олинская ТЭЦ-2 переименована в ПАО "Т Плюс"
Сфера деятельности: Производство/поставка: Энергетика
Сайт: www.tplusgroup.ru
Телефоны: +7 (495) 980-59-00
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 608
Всего отзывов: 20
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: С 29 мая 2015 г. ОАО "Волжская ТГК", куда входят Новочебоксарская ТЭЦ-3, Чебоксарская ТЭЦ-2, Йошкар-Олинская ТЭЦ-2 переименована в ПАО "Т Плюс"
Сфера деятельности: Производство/поставка: Энергетика
Сайт: www.tplusgroup.ru
Телефоны: +7 (495) 980-59-00
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 608
Всего отзывов: 20
Описание деятельности:
Группа «Т Плюс» — крупнейшая российская частная компания, работающая в сфере электроэнергетики и теплоснабжения.
Группе «Т Плюс» принадлежит более 7% установленной мощности электростанций России.
Группа «Т Плюс» — лидер на рынке теплоснабжения страны с долей около 10%.
Компания обеспечивает стабильное и бесперебойное энергоснабжение в 16 регионах России. Клиентами компании являются более 14 млн физических лиц и более 160 тысяч юридических лиц.
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: 2015 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Не указаны
Отрицательные стороны компании
Достали захватывать государственные предприятия
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.