Отзыв о работодателе «Moscow Show» Добавлен: 11.07.16 10:40
Основное название: Moscow Show
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: www.moscowshow.com
Телефоны: 8 (495) 181-00-44
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 375
Всего отзывов: 511
Описание деятельности:
Дата собеседования: 2016 г.
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Сфера деятельности: Услуги: Маркетинг, реклама, креатив, продвижение, аналитика
Сайт: www.moscowshow.com
Телефоны: 8 (495) 181-00-44
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 375
Всего отзывов: 511
Описание деятельности:
Moscow Show - лучшие концерты и спектакли страны.
Только мы предоставим Вам высокое качество организации мероприятий мирового уровня, грандиозных шоу-программ, концертов и спектаклей; но главная особенность нашей компании – активная реализация билетов, что позволяет зрителю не только сохранить время и выбрать наиболее удобное место расположения в зале, но и получить подробную консультацию о предстоящем событии.
Мы работаем для Вас, ориентируясь на Ваши вкусы, заботясь о Вашем комфортном времяпрепровождении и, главное, о Вашем хорошем настроении!
Автор: Армен (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)Дата собеседования: 2016 г.
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
нет
Отрицательные стороны компании
Пришел на собеседование выдали заполнить анкету, пока заполнял пришли не довольные клиенты просили вернут деньги за не соответствие обещанном. Спросил у менеджера потом а часто тут приходят не довольные на что мне ответили будешь работать у нас сам все поймешь. Почитав ниже комментарии я теперь понял откуда столько недовольных клиентов
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
В нашей компании не бывает проблем с клиентами, все спектакли и концерты соответствуют заявленным и проходят в полном аншлаге. Очень любопытно узнать, в каком из офисов возник такой конфликт, чтобы решить его и не допустить повторение. Заранее спасибо.