Отзыв о работодателе «Промышленная группа Ладога» Добавлен: 23.11.16 11:58
Сфера деятельности: Производство/поставка: Продукты питания и напитки, алкоголь
Сайт: www.ladogaspb.ru
Телефоны: +7 (812) 313-12-18
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Просмотры: 599
Всего отзывов: 19
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2012 г.
Дата увольнения: 2016 г.
Стартовая зарплата: $1300
Финальная зарплата: $600
Положительные стороны компании
з\п почти не задерживалась(если и было то не больше 4 дней), даже когда была 50\50 черная\белая,з\п средняя по рынку. В последние годы - з\п чисто белая. Руководители более-менее адекватные, но сидят на своих местах уже десятилетиями-поэтому происходит закостенение. Спокойно отпускают по личным делам, либо когда прихватит болячка до пару дней в месяц без справок. Не требуют работать от звонка до звонка, понимающе относятся к обоснованным оправданиям(пробка, в лифте застрял и т.д.), правда если видишь, что сильно опаздываешь-надо предупреждать иначе получишь штраф. Есть развозка. Есть большая корпоративная стоянка, но днем она сильно забита авто сотрудников. Если вам нужна не напряжная работа без претензий на карьерный или денежный рост, то вам она подойдет. Если же вы имеете желание развиваться, то думаю стоит подумать о другой работе.
Отрицательные стороны компании
Высшее руководство все на родственных или личных связях, посторонних нет, и не попасть никак. В большинстве отделов-нет никаких продвижений по карьерной лестнице-лучше наймут на стороне. З\п не индексируется, премий нет у всех, кроме продажников, из-за падения курса з\п просела сильно, переработки не оплачиваются, оплачиваются выход на работу в выходные или праздники по одинарной ставке как за рабочий день(правда даже, если отработаешь 1-1,5 часа). развозка не всем удобна по графику. Корпоративная культура присутствует для избранных отделов(правда и свидится даже для них-просто к общим пьянкам).
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.