Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «DU pareil au meme (ООО НР ГРУП)» Добавлен: 20.03.17 22:03

Основное название: DU pareil au meme (ООО НР ГРУП)
Другие названия: DPAM
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт:
Телефоны: 7974293
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,60/5,0

Просмотры: 432
Всего отзывов: 3
Описание деятельности:
Сеть магазинов детской одежды от 0 до 14 лет
Автор: Бывший сотрудник (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2016 г.
Дата увольнения: 2017 г.
Полезность отзыва: 2 - 0 = +2
Всего комментариев: 2

Положительные стороны компании

Белая з/п, оплачиваемые переработки, товар с которым приятно работать.

Отрицательные стороны компании

В тексте будут содержаться цитаты.
Проработала в компании почти 5 лет. За весь период работы сменилось много руководителей, но самый последний - это полная жуть!
Она пришла в компанию набраться опыта, так сказать поэкспериментировать после затяжного декретного отпуска.
Эксперимент прямо скажу не удался!!!
1. Человек абсолютно не понимает роли руководителя в компании, не умеет выстраивать коммуникацию с подчиненными! По словам она училась на психолога, но судя по всему была двоечница!
2. Многие свои обязанности она "скинула" на директоров магазина (переброски, мерчендайзинг, персонал).
3. Полностью отсутствует логика и структурированность в работе.
Примеры: нормально написать в разгар рабочего дня, что у нас оказывается акция, о которой забыли сообщить или переброска в конце рабочий недели, когда нет возможности доставить ее в магазины и др.
4. Вакансии в магазинах были не закрыты по пол года и более, отдел кадров спит и она вместе с ним! Генеральному директору эту информацию передавать не разрешала: "Своими письмами Вы только злите ее (собственник бизнеса)!" Планы выполняли малочисленным составом в магазине, т.к. отдел персонала в лице одного Начальника отдела кадров, то болел, то еще где-то пропадал!
5. Саботировала директоров магазина на поход в трудовую инспекцию, когда встал вопрос о смене коммерческого директора. Лично обзванивала директоров и предлагала пойти в трудовую инспекцию.
6. Заполнила компанию своими бывшими коллегами( директора, администраторы, продавцы), очень старательно прикрывая на собраниях и в других ситуациях их не компетентность.
7. Ошибки в заказах новых коллекций, не грамотное распределение товарных остатков в розничных магазинах.

В общем, ей удалось, сделать все для того, что бы развалить, некогда собранный опытными руками профессионалов коллектив в розничных магазинов, и она продолжает свою деятельность по активному уничтожению компании!!!
Прежде чем принять решение о работе в данной компании, убедитесь, что она там больше не работает!

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 3/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 5/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5