Отзыв о работодателе «Скайхолд-С, ООО» Добавлен: 15.09.17 17:30
Основное название: Скайхолд-С, ООО
Другие названия: Скайхолд, ООО
Сфера деятельности: Торговля: Канцтовары, товары для офиса
Телефоны: +7(499) 703-20-01
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 151
Всего отзывов: 10
Описание деятельности:
Должность: Менеджер по работе с клиентами и с поиском новых.
Дата начала работы: Август 2009 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: Скайхолд, ООО
Сфера деятельности: Торговля: Канцтовары, товары для офиса
Телефоны: +7(499) 703-20-01
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 151
Всего отзывов: 10
Описание деятельности:
Молодая динамично развивающаяся компания на рынке продаж расходных материалов для оргтехники: картриджей для принтеров, компьютеров,компьютерных комплектующих.
Автор: Аслан (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Должность: Менеджер по работе с клиентами и с поиском новых.
Дата начала работы: Август 2009 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Работаю с Тимуром много лет и продолжаю работать, очень порядочный человек.
Постоянно стремиться улучшить положение компании на рынке и условия труда для своих сотрудников.
Получаю массу полезных и важных для жизни знаний и навыков.
Если Вы готовы работать и приносить пользу компании, то непременно будете вознаграждены. Остальные комментарии пыль. Какой человек, такие у него и словосочетания на устах.
Отрицательные стороны компании
Опаздывать не дают, а порой ох как хочется поспать минут 10.
Не выполнение плана, обнуление бонусов и остается только оклад, хотя планы более чем адекватные. Кто работает, выполняет, кто нет, жалуется.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.