Отзыв о работодателе «Медиа Институт Телевидения и Радиовещания «Останкино»» Добавлен: 01.10.17 00:19
Основное название: Медиа Институт Телевидения и Радиовещания «Останкино»
Другие названия: МИТРО
Сфера деятельности: Услуги: Телевидение, радио
Сайт: www.mitro-tv.ru
Телефоны: +7 (495) 660-33-16
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 147
Всего отзывов: 151
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2009 г.
Другие названия: МИТРО
Сфера деятельности: Услуги: Телевидение, радио
Сайт: www.mitro-tv.ru
Телефоны: +7 (495) 660-33-16
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 147
Всего отзывов: 151
Описание деятельности:
Медиа Институт Телевидения и Радиовещания «Останкино» — уникальное высшее учебное заведение, специализирующееся на подготовке специалистов в области телевидения, радио, кино и рекламного бизнеса. Факультеты института охватывают все сферы современного телерадиопроизводства. Преподавательский состав состоит из действующих профессионалов индустрии, включая известных телеведущих, журналистов, режиссеров и операторов. Учебные студии оснащены современным оборудованием, что позволяет студентам обучаться в условиях, максимально приближенных к реальной работе в медиаиндустрии.
Адрес: 109029, г. Москва,... »
Автор: Никита (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Дата начала работы: 2009 г.
Положительные стороны компании
Поддержу коллегу! Иногда тяжеловато приходится, много нововведений, необходимо ежегодно дополнять программу обучения, обновлять материалы, чтобы они соответствовали всем требованиям и стандартам, но этим занимается дружный коллектив. Некоторые более 10 лет работают в вузе и у них есть чему научиться. Условия хорошие, работаю в комфорте, стрессовые ситуации не создают. Что еще требуется для творческого преподавателя, когда вокруг тебя такие звезды.
Отрицательные стороны компании
откуда, их нет
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.