Отзыв о работодателе «ООО "Сокотель"» Добавлен: 08.11.17 14:54
Другие названия: Sokos Hotels
Сфера деятельности: Услуги: Досуг и развлечения: клубы, гостиницы, кинотеатры, игорный бизнес
Сайт: sokoshotels.fi
Телефоны: +7 (812) 335 22 00
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, Сокос отель, паб 8th Line 8я линия ВО
Просмотры: 849
Всего отзывов: 7
Описание деятельности:
Должность: бармен-кассир-офицант
Дата начала работы: Октябрь 2016 г.
Дата увольнения: Сентябрь 2017 г.
Стартовая зарплата: $80
Финальная зарплата: $120
Положительные стороны компании
хороший коллектив (частично), стафф питание (одно время было гадким, но потом улучшили). отличный график, служебная развозка, своевременная выплата зп, ДМС для тех кто работает по трудовой. бесплатный спортзал для сотрудников, интересные гости, бесплатный курс английского для сотрудников
Отрицательные стороны компании
Пришла работать туда потому, что подруге, работающей там, не могли 4 месяца найти напарника и она уже была полутрупом... обещали сначала оформить по трудовому договору, а через 2 месяца по трудовой книжке на офицалку, но в итоге офицального оформления добилась только в марте. коллектив? был отличный, но успешно угробили. особенно менеджер Алпацкий А. за год 6 (!!!) человек из за этого дятла уволились. в туалет по 4-5 часов не попадешь, покурить? фиг вам. на обед стала попадать после того как пару раз закатила скандал. перед моей свадьбой (внезапно!) забыли начислить зп (опять привет дятлу алпацкому) с его же стороны начался постоянный прессинг, обращалась с этим вопросом к непосредственному начальству - 0 эффекта. к и.о. обязанности ген директора - 0 эффекта. за фактически 3 должности бармен-кассир-офицант при 5тидневке с 17:30 до 02:00 зп 18 тыс минус налоги. работа на банкетах и новогодних корпоративах оплачивается только стандартные 800 руб\смена за обслуживание банкета гостям в счет не включают (комментарий начальства "а вы работайте лучше, тогда они в след раз что нибудь оставят") да и вообще отношение к персоналу со стороны среднего руководящего звена очень пренебрежительное. для рядового персонала возможностей карьерного роста - абсолютный ноль...
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.