Отзыв о работодателе «ЗАО "СПЭК"» Добавлен: 28.11.17 15:49

на момент увольнения не осталось

Работала в данной компании 6 лет. Количество кризисов и смен руководства и коллектива за это время уже не сосчитать. В принципе все эти годы можно было работать.Была не самая плохая компания. Были проблемы и с ЗП, и с исполнителям, но был и "костяк" компании, который не менялся лет 8. Был отличный адекватный коллектив. Было руководство, которое понимало специфику работы в экологическом нормировании, отходах, изысканиях, экологическом мониторинге. Но после последней смены в марте 2017 г. адекватному сотруднику вход закрыт. Все у кого мозг на месте и кто может себя причислить к адекватным сотрудникам, покинули в счастье данную контору с апреля по октябрь. Сменилось более 95 % коллектива, остались 1-2 человека, которые работают более 4 лет. И они гармонично вписываются в новую структуру. Во что превратило компанию новое руководство сложно описать. Работать стало невозможно, задержки ЗП по 1,5 месяца, к людям относят, как к черни неблагодарной. Задачи ставят неадекватные, при этом всем плевать на текущие договоры. А планом на развитие море. Только кем будут развивать и что не понятно. Выплывают только на тех сотрудниках, которые еще не нашли куда сбежать, и которые ответственно исполняют свои обязанности. ЗП вовремя получают только верхушка, хотя предыдущее руководство всегда в первую очередь выдавало ЗП сотрудникам, а потом руководителям. Если вы хотите работать в театре асбурда, вам сюда!!! Остальные смело проходите мимо. Новый генеральный позволяет себе оскорблять и переходить на личности, все кто не согласны с его мнением, сразу попадают под его обстрел. Постоянные оскорбления, унижения, кидания ручками, обсуждение сотрудников в неблагоприятном свете при других сотрудниках. Все "крестьяне", "*уки", "тряпки", "мочалки", "старые", "страшные", "бабы". При этом ему никто не может из руководства линейного возразить, все сидят, кивают и соглашаются. Приходится сотрудникам самим за себя постоять, после чего и уволиться. Высказал свое мнение - не нужный элемент! Если вы не умеете лизать одно место, вы точно здесь не приживетесь. Руководителей, директоров и замов набрали больше, чем менеджеров и исполнителей. А опытного сотрудника на нормальную зарплату приходиться ходить и вымаливать у отдела кадров. Ген директор сам особо ничего не решает, реальный руководитель - фин директор, у которой тоже все "мрази", "чтоб сдохли", "ничерта не делаете". Про дату выдачи ЗП не дай Бог язык у тебя повернется спросить, получишь в ответ "сколько работаешь? три месяца? не заслужила еще!", попутно выслушаешь, что ты не умеешь планировать свою жизнь и бюджет, раз живешь на одну ЗП, еще и ипотеку берешь и детей рожаешь. Коммерческий вообще ахтунг полный. Можно первую беседу записать и ему на повтор включать, потому что с утра память обнуляется. И можно два месяца каждый день на многочисленных бесполезных совещаниях обсуждать одно и то же, но у него ничего не отложится в памяти. Человек вообще не понимает, чем занимается компания, и как выполняются работы. Многочасовые бесполезные совещания тоже отдельная история. С утра до вечера по кабинетам ходишь, а после 6 должен работать, потому что целый день каждому руководителю (а то и не по одному разу и дню) отчитываешься, объясняешь, чтобы хоть что-то в головах отложилось. Сбежали их этого цирка все сотрудники, которые тянули всю компанию много лет. Не платят подрядчикам, срывают сроки, постоянные суды. К сожалению "Кузница кадров" тоже теперь не про СПЭК: ковать не кем и не кого! Свели на ноль многолетнюю работу огромного количества компетентных сотрудников, развалили почти все отделы компании, зато создали кучу департаментов, с директоров для каждого департамента. Слова адекватность, эффективность, рациональность - больше не про СПЭК!!!