Отзыв о работодателе «Allcontainerlines» Добавлен: 07.12.17 15:52

Хочу сказать несколько слов, т.к. принимал участие в 2-х этапах. Отбор кандидатов проводился по методике комплексной оценки (ассессмент). Как показывает практика, метод является эффективным, экономит время работодателя, позволяет увидеть реальное поведение сотрудников в стрессовой ситуации.
Ранее проходил ассессмент в компании Вимм Билль Данн, по времени это был полноценный 8 часовой рабочий день, с тестами, ролевыми играми, групповой дискуссией, индивидуальной аналитической презентацией. Здесь организаторы немного сократили задания: групповые вопросы, тесты и аналитическая презентация, в любое время можно было встать и уйти, в итоге отбор занял 1 день - 2 часа, второй день - 3 часа. Считаю полезным для себя участие в подобных мероприятиях, если конечно позволяет время. Было очень интересно послушать выступления участников на тему: "Календарный план работ РОП. Цели, методы, ожидания" и лишний раз самому выступить перед аудиторией достойных кандидатов.
Вечером, после прохождения второго этапа, получил обратную связь от Андрея по своей кандидатуре.

Заранее не предупредили о формате отбора, морально готовился к классическому индивидуальному собеседованию. Испытал некоторое удивление и волнение, когда увидел в офисе еще 10 кандидатов.