Отзыв о работодателе «Сеть детских магазинов "Кораблик"» Добавлен: 21.12.17 14:57
Сфера деятельности: Торговля: Подарки, игрушки, сувениры, детские товары, пиротехника
Сайт: www.korablik.ru
Телефоны: 783-68-14
Эл. почта: Сеть детских магазинов "Кораблик"
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. в Московской области
Просмотры: 207
Всего отзывов: 56
Описание деятельности:
Должность: продавец-консультант
Дата начала работы: Июль 2011 г.
Дата увольнения: Май 2017 г.
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Да ,з/п выплачивается вовремя как и отпускные.
Отрицательные стороны компании
Что касается больничных,то их оплата происходит через месяц,а то и больше.А Новогодние подарки детям сотрудников, Вам не стыдно? Такая большая компания,а подарки,как собакам кость.Да и 8 Марта тоже,в коллективах большей частью работают женщины,неужели так трудно их порадовать,хоть одним цветочком?Переработки страшные,я могла уйти после окончания своей работы через час,а то и через два,три,особенно если на носу газета.В договоре прописана должность продавец-консультант,а обязанности исполняешь и кассиров,если их нужно подменить и уборщицы,если она уже ушла,да и не редко обящанности грузчика,а з/п одна .Что касается работы сотрудников,то их действительно практически считают рабами,переоценка товара происходит так: пришла переоценка +1руб к действующей цене,срочно её распечатываем и вешаем,через 30 мин приходит другая переоценка на тот же товар ,возвращается изначальная цена и опять нужно срочно её повесить,т.к.товар теперь стоит дороже.Да и вообще, после смены высшего руководства,компания уже не та,это не Кораблик этоТитаник.Нельзя перекладывать основные продажи на интернет магазин, тем более на такой никчемный.Столько нареканий и жалоб,просто беда.И основные удары от покупателей даржат девочки продавцы и не однократно по одному и тому же сслучаю.Хотела еще рассказать по поводу Встань у руля,мой опыт показал,что это полная лажа.Раньше на работу летела,как на праздник, работа приносила удовольствие, но то что творится сейчас просто ужас.Вот кажется всё, хотя есть ещё много подводных камней.Примите мой отзыв к сведению,это просьба к работодателю.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Мы всегда готовы обсуждать и разбираться во всех ситуациях, связанных с работой в нашей Компании.
В части оплаты больничных листов - в соответствии с требованиями законодательства, пособие по временной нетрудоспособности назначается в течение 10 календарных дней со дня предоставления сотрудником корректного больничного листа. Выплата пособия осуществляется в ближайший после назначения пособия день, установленный для выплаты заработной платы. На практике, сотрудники бухгалтерии выплачивают пособие в течение 3-х рабочих дней с момента получения больничного листа. Прошу обратить внимание, что в случае, если больничный лист оформлен некорректно, то его вынуждены отправить на исправление в медицинское учреждение, что может увеличивать сроки выплаты.
По поводу подарков для сотрудников в компании Кораблик к праздникам на магазин всегда выделяются средства на покупку угощений (директор может купить сладости или фрукты для коллектива). Для того, чтобы предметно ответить по организации поздравлений, необходимо понимать магазин и период работы сотрудника.
Отвечая на ваш комментарий о переработках, то для должностей продавец-консультант и продавец-кассир установлен гибкий график работы, суммированный учет рабочего времени с учетным периодом год и почасовая оплату труда. Вызов сотрудника сверх установленного времени производится с согласия самого работника и не превышает установленные ограничения в соответствии с ТК РФ. Обращаю Ваше внимание, что данное время также оплачивается в соответствии с законодательством.
Нам очень жаль, что по завершению сотрудничества с нашей Компанией у Вас остались негативные впечатления.
Если у Вас остались вопросы, присылайте их на нашу почту [email protected]
Желаем Вам успехов!
Спасибо!