Отзыв о работодателе «Мастерская дизайна интерьера Рублев» Добавлен: 26.06.18 08:51
Основное название: Мастерская дизайна интерьера Рублев
Другие названия: Студия интерьеров Рублев
Сфера деятельности: Услуги: Дизайн, рекламные материалы
Сайт: www.rublevdesign.ru
Телефоны: +7 495 669‑98-85, +7 985 998‑99-70
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, ул.Верейская17 Верейчская Плаза 2 офис 109А
Просмотры: 192
Всего отзывов: 14
Описание деятельности:
Должность: Руководитель Проектов
Дата начала работы: Апрель 2018 г.
Дата увольнения: Июнь 2018 г.
Стартовая зарплата: $5000
Финальная зарплата: $4000
Другие названия: Студия интерьеров Рублев
Сфера деятельности: Услуги: Дизайн, рекламные материалы
Сайт: www.rublevdesign.ru
Телефоны: +7 495 669‑98-85, +7 985 998‑99-70
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, ул.Верейская17 Верейчская Плаза 2 офис 109А
Просмотры: 192
Всего отзывов: 14
Описание деятельности:
Производство мебели,дизайн ландшафта и интерьеров, кованные изделия
Автор: Cергей (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Руководитель Проектов
Дата начала работы: Апрель 2018 г.
Дата увольнения: Июнь 2018 г.
Стартовая зарплата: $5000
Финальная зарплата: $4000
Положительные стороны компании
Работа в этой компании - это отличный Урок для всех кто в ней работал или продолжает работать.
Его стоит посетить.
Только в таких условиях Вы сможете увидеть свои настоящие Цели, открыть в себе мир возможностей, научитесь любить и уважать самого себя. Фокусируйте себя на возможностях а в рисках вы застрять всегда успеете. Отличная " Черная Дыра" вылезти без потерь из которой дано не каждому.
Благодарю Екатерину Мельникову за отличный урок.
Отрицательные стороны компании
ЭТО ПЕРФОМАНС ХОРРОР 25+ (детям, стажерам, людям страдающим клаустрофобией, психическими расстройствами, заниженной самооценкой, тонкой душевной организации) ЗАПРЕЩЕН !!!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.