Отзыв о работодателе «Rusvipavia» Добавлен: 25.07.18 17:15
Другие названия: TakeHeli, TakeJet, TakeBoat, РусВипАвиа
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: www.rusvipavia.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 191
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
Дата начала работы: Февраль 2018 г.
Дата увольнения: Апрель 2018 г.
Положительные стороны компании
Интересные перспективные по своей идее проекты (к сожалению, загубленные руководителем).
Основатель и руководитель Евгений Волин дает свободу для принятия решений и действий (однако отказывается от своих слов).
Отрицательные стороны компании
ЕВГЕНИЙ ВОЛИН - основатель, владелец, директор компаний РусВипАвиа, TakeHeli, TakeJet, TakeBoat - недобросовестный работодатель, уклоняющийся от своей ответственности.
1) Несколько человек работало несколько месяцев у него бесплатно - до сих пор не выплачены зарплаты за май, за апрель.
2) Большая текучка, и видимо, намеренная: нанимает в основном секретарей или менеджеров, работают бесплатно 1-2 месяца, увольняет или увольняются сами, т.к. Волин не выплачивает зп.
3) Работает без трудового договора. Договор был предоставлен, но составлен некорректно. После комментариев, что там нужно изменить и договоренности на словах и в эл виде, что это будет изменено, обновленный договор так и не получен.
4) Без уведомления и согласования с сотрудниками меняет условия договора - сумму оклада и премиальных. При этом узнали только при увольнении. Начиная с апреля он вообще убрал официальную зарплату и заменил ее минимальной (не уведомив сотрудников).
5) НЕ человек слова, кормит пустыми обещаниями, слова свои никогда не держит и опровергает.
6) Ведет себя совершенно некорректно и не по деловому - не отвечает на звонки, письма, блокирует контакты сотрудников, не отдает трудовые, боится общаться голосом, вечно находит оправдания и плачется своим же сотрудникам о том, как ему тяжело.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.