Отзыв о работодателе «Майер рекламное агенство» Добавлен: 26.07.18 15:04
Сфера деятельности: Услуги: Дизайн, рекламные материалы
Сайт: www.allbtl.ru
Телефоны: (495) 648-65-32
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 269
Всего отзывов: 76
Описание деятельности:
Должность: Senior project manager
Дата начала работы: Февраль 2018 г.
Стартовая зарплата: $1200
Текущая зарплата: $1200
Полезность отзыва: 2 - 3 = -1
Всего комментариев: 5
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Внимание! Пишу только об агентстве (т.к в коммуникационнную группу еще входят управляющая компания, типография, производство - и очень часто обиженные там сотрудники пишут якобы про весь Майер в целом).Майер сильно изменился за последние года. Я работал тут в 2015-2016 году и пришел сейчас в начале 2018.
Что изменилось в лучшую сторону:
- однозначно руководство. С Машей Мота было совершенно невозможно работать, полный неадекват
- отношение к подрячикам. Да, у Майер в 2015-2016 были задолженности по ряду подрядчиков (насколько я помню, несколько клиентов по разным причинам отказались оплачивать работу агентства и все оплаты встали). В 2017 году руководство закрыло большинство подрядчиков и в 2018 продолжает это делать постепенно.
Мне как человеку, который работает именно с подрядчиками, это жизненно важно
- коллектив. Сейчас он намного профессиональнее и сплоченее, чем несколько лет назад.
- проекты. Последние несколько лет агенство полностью отказалось от промиков и тд, и занимается на 85% реально интересными проектами - с Мегафон, Диаджео, Йота, Лукойл, Puig (со всеми этими клиентами я лично участвовал в проектах, поэтому знаю о чем говорю)
- зарплата. Последние 6 месяцев зарплата приходит без единого дня задержки (в промежуток с 20 по 25 число каждого месяца)
Отрицательные стороны компании
- колючая проволка на здании ))) И это не шутка))
- полное отсутствие бонусов (хотя обещают с сентября ввести, но что то не верится пока)
- нужно сдавать отпечаток пальца!!)) По нему ты заходишь и уходишь из офиса
- адски сложная внутренняя система ERP, без которой работать запрещают
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Фейк!!!
Cотрудник с таким именем/должностью/заработной платой – в эти годы в компании не работал.
В описании графика выплаты заработной платы намеренно упущены детали:
В промежуток с 20 по 25 число каждого месяца сотрудник получает з/плату не за текущий отработанный месяц, а за предыдущий – т.е. задержка зп каждый месяц стандартно минимум на 20-25 раб/дней, и это в порядке нормы для работодателя.
Причем, чаще всего эти выплаты происходят с еще большей задержкой, при этом «cерая зп в конверте» не всегда отдается сразу, еще практикуется выдача 2-мя, 3-мя частями по неведомому никому графику выплат «как бог даст/Зварич заявку согласует».
Зарплата серая, в конверте.
Официальный оклад – минималка установленная ТК РФ по СПб/Мск.
Практикуются постоянные штрафы, вычитаемые из серой части зп – само по себе является грубым нарушением ТК РФ.
Сотрудники социально не защищены, абсолютно:
• Больничные и отпуска по ТК РФ? – «Нет, не слышали....»
• Сокращение/увольнение одним днем, без выходного пособия/расчета.
Про М.Моту – информация искаженна, действия данного сотрудника всегда были полностью согласованны/или продиктованы собственником аг-ва (Э.Зварич).
Недобросовестность по отношению к подрядчикам компания проявляла и до назначения М.Мота на руководящую должность и после ее увольнения. Не стоит так же забывать и про преемников М.Мота на данной должности – Д. Крюкова и М. Быстрова, которые практикуют абсолютно аналогичные «методы ведения дел с подрядчиками», успешно переняв предыдущий опыт «кидалова», даже в более ярко выраженной форме.
Ха-ха -ха.....ну белая то да приходит.....а в конверте не дождётесь НИКОГДА!!! Кидалово оно и в Африке кидалово!