Отзыв о работодателе «Триколор ТВ» Добавлен: 13.08.18 06:53
Сфера деятельности: Услуги: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Телефоны: 332-68-68
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, п. Оптиков
Просмотры: 626
Всего отзывов: 69
Описание деятельности:
Должность: Абонентский Специалист
Дата начала работы: Октябрь 2017 г.
Дата увольнения: Июль 2018 г.
Стартовая зарплата: $12000
Финальная зарплата: $21000
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Не задерживают ЗП.
Отрицательные стороны компании
Невозможность уйти с рабочего места в уборную, если это не время твоего перерыва или обеда. Зачастую, необразованное начальство. Переработки, даже по вине компании. Жалобы абонентов, как правило, адресованы лично тебе. Нет 13-ой зарплаты. Бесконечное и обязательное продвижение новых приёмников, и массовая истерия с отключением старых (ТРИКОЛОР их сам блокирует ошибкой 0). Постоянный сюрприз с премиальной частью. Нет продвижения выше разряда своей под-категории. Зарплатную карту в любом случае сделают новую. Да и просто, много людей с физическими и моральными отклонениями, которыми полны сотрудники, создают не лучшую атмосферу для труда...
Так вышло, что по стечению судьбы, я увяз в этом болоте на несколько месяцев. Скажу честно, ситуация моя была весьма критична и только первой подвернувшейся работой её можно было бы исправить. Во всяком, - случае я так считал. Пройдя 5 дней обучения и сдав экзамены (экзамены, кстати, мало кто сдаёт, т.к., иногда ты можешь лично не понравится одному из старших мастеров и он тебя просто дальше не пропустит) я прошёл мед. комиссию и приступил к работе. Сперва был шокирован обилием мемасов и улюлюкующей школотой (причём, я сейчас о плохом проявление данного казуса), но потом привык. Как только, дела мои наладились, я тут же уволился и благополучно продолжил жить, а не каждый день (2/2) врать абонентам, что они сами мудаки, а не компания.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Действительно, у каждого сотрудника фиксированные перерывы по определенному времени. Но если Вам необходимо в не обеденный перерыв посетить уборную, это тоже можно сделать, подойдя к Руководителю.
Специфика работы подразумевает работу с большим количеством людей, к сожалению, не все они лояльны. Здесь важно то, как Вы относитесь с таким ситуациям.
Обмен оборудования сейчас актуален как никогда, так как Компания развивается, идет в ногу со временем. Абоненты смогут получить больше преимуществ, используя более современное оборудование. Это огромный плюс для тех, кто хочет быть в тренде современных технологий.
Заработная плата выплачивается на зарплатную карту, здесь тоже одни плюсы – снятие наличных в любых банкоматах без комиссии, Вы не платите за годовое обслуживание использования карты, не говоря уже о том, сколько банкоматов по городу. А премия напрямую зависит от результатов только Вашей работы.
Иван, спасибо за то, что на какое-то время стали частью нашей команды! Желаем Вам успехов в дальнейшем!