Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «МГТС» Добавлен: 24.10.18 18:57

Основное название: МГТС
Другие названия: ОАО МГТС
Сфера деятельности: Услуги: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Сайт:
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 3,16/5,0

Просмотры: 379
Всего отзывов: 78
Описание деятельности:
Московская городская телефонная сеть -Оператор фиксированной связи в г.Москве. С 2010 года перешла под управление ОАО МТС - Мобильные телесистемы. Владелец Евтушенков Владимир.
Автор: Зорро (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Вакансия: Специалист 1 кат. отдела диспетчеризации клиентского сервиса
Дата собеседования: Октябрь 2018 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Положительные стороны компании

Не замечено

Отрицательные стороны компании

Позвонили и пригласили на должность специалиста 1 кат. отдела диспетчеризации клиентского сервиса. Офис недалеко от м.1905 года, внутри похож на муравейник. Собеседование проводила Ольга Владимировна, без особого интереса, давая задания в excel'e и outlook'e. Сразу же стало понятно, что им никто не нужен и создается только видимость. Далее, проверяя меня на скорость печати, было предложено напечатать текст о том, почему они должны выбрать именно меня. Ну как почему? Ведь вы этого достойны, как в рекламе))) Я на своем горьком опыте уже знаю, что такие вопросы задают когда сотрудник НЕ НУЖЕН или нужен заслуженный ЛОХ! Ну вы поняли...О чем я заявила Ольге Владимировне и та не нашла, что мне ответить. Дальше был краткий экскурс по программам, с которыми вам надлежит работать. Итого: 7 программ нужно освоить за 3 дня. Далее по ЗП: оклад 38000, минус подоходный налог (18%) и! вуаля - 31160 плюс 42% премия от оклада, которая зависит от выполнения плана по закрытию заявок на 80%. Про оформление: вы будете оформлены в кадровом агенстве (аутстаффинг) "вне штата", но при этом работать на МГТС. Работники, нанятые "вне штата", не числятся персоналом предприятия и не учитываются при определение размера фирмы по численности. Поэтому существует возможность функционировать как малое предприятие и пользоваться льготными налоговыми режимами, прибегнув к услугам аутстаффинга. Фирма-аутстаффер в данном случае берет полностью ваше оформление на себя, включая отчисление налогов. Все просто и не в вашу пользу, так как фирма-аутстаффер может быть левой и в случае каких-то проблем просто кинет вас (не оформит и т.д). То есть вы должны быть уверены в добросовестном выполнении своих обязательств с обеих сторон. В общем лихо закручен сюжет. Мне такой риск не нужен. Теперь я понимаю почему меня пригласили на собеседование, ведь моя фамилия не совсем русская! Делайте выводы, никому не советую туда ходить.