Отзыв о работодателе «Джинсовая симфония» Добавлен: 29.11.18 11:10

Молодой коллектив. На этом все.

Обман по зп. Зарплата формируется из ставки за час, причем в каждом отделении данной сети она разная. Из ставки в час, к примеру 125р, вычитается налог 13%. При графике 2/2 средний оклад составляет от силы 22000р, при работе по 13 часов.
Далее интереснее. Процент с продаж. С 1 чека с 1 вещью - это 1%. К примеру, джинсы стоят 7990, вы их продали, и 1% ваш. С чеком от 2х и более вещей - 1,5%.
В среднем "по бонусам" можно получить 15-17000, кому то везет и получают чуть больше, если есть народ.
Выплаты идут 2 раза в месяц, но с вечными задержками по зп и бонусами.
Безусловно, на собеседовании вам скажут, что все хорошо, зарабатывать можно, но это не так.
Вечная нехватка товара и размерной сетки. Торговать нечем.
Надо "нападать" на покупателя как только он зашел, и прям срочно его обрабатывать.
Хотя, большая часть покупателей заходят "поглазеть", либо справляются сами.
На счет карьерного роста, который также обещают в компании.
Его по факту нет, так как каждое место уже подсижено, и надо ждать пока кассир/администратор/директор уйдет из компании и "подсадного" обученного человека с хорошими цифрами посадят на его место.
В компании для повышения по карьерной лестнице не важны идеи, важны циферки.
И последнее, огромная текучка. Продавцы в среднем задерживаются на пол года - год, и уходят на более прибыльное и менее нервное место работы.