Отзыв о работодателе «STONE» Добавлен: 25.05.19 19:31
Основное название: STONE
Другие названия: Стоун
Сфера деятельности: Торговля: Недвижимость: продажа и аренда
Сайт: www.stone.moscow
Телефоны: +7 (495) 933 54-10
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 858
Всего отзывов: 48
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2018 г.
Дата увольнения: 2019 г.
Другие названия: Стоун
Сфера деятельности: Торговля: Недвижимость: продажа и аренда
Сайт: www.stone.moscow
Телефоны: +7 (495) 933 54-10
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 858
Всего отзывов: 48
Описание деятельности:
STONE — девелопер коммерческой и жилой
недвижимости классов бизнес и премиум в
Москве. С 2022 года занимает лидирующую
позицию на офисном рынке (рейтинг РБК). За 17
лет компания вывела на рынок 21 проект, и
сегодня в портфеле девелопера порядка 1,5
млн кв. м реализованных, строящихся и
проектируемых объектов. Компания имеет
самый масштабный проектный портфель
офисной недвижимости класса А на
московском рынке (данные NF Group) и
возглавляет топ-5 устойчивых девелоперов,
согласно исследованию FResearch – Forbes.
В результате диверсификации портфеля в 2023
году девелопер запустил... »
Автор: Аноним У.. (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: 2018 г.
Дата увольнения: 2019 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
====
Отрицательные стороны компании
Рабочий график не соотвествует тому что в вакансии и больше 40 часов в неделю.
В анкете просят сообщить номера всех документов и данные близких родственников, без согласия этих родственников, данные о имуществе.
Психологический тест тоже ужасен.
Проверяют на полиграфе.
При этом официальный offer не выслают!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.