Отзыв о работодателе «Оптик Центр» Добавлен: 12.06.19 18:13
Другие названия: Оптик Центр Московский филиал
Сфера деятельности: Услуги: Оптика
Телефоны: (495) 9892018
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Краснодар, ул. Кропокина 50
Просмотры: 1227
Всего отзывов: 39
Описание деятельности:
Должность: кладовщик-сборщик
Дата начала работы: Ноябрь 2016 г.
Дата увольнения: Май 2019 г.
Стартовая зарплата: $27000
Финальная зарплата: $27000
Полезность отзыва: 3 - 4 = -1
Всего комментариев: 7
Положительные стороны компании
Можно ли считать положительно стороной бесплатный кофе и туалетную бумагу, если у тебя из зп вычитают 500 рублей каждый месяц?
Отрицательные стороны компании
Часть 1.
Привет. Меня зовут Александр.
Я работал кладовщиком на складе в г. Краснодаре и сейчас я расскажу вам, как я стал предметом гордости женщины. Ее ненависть ко мне началась, когда я решил создать страничку в инстаграме, чтобы продавать линзы и подзаработать денег. Ведь обещанной мне на собеседовании надбавки 5% от зарплаты за работу в компании больше года я так и не получил. Так и мы с заведующим складом не получили обещанные 3000 рублей за пересорты в пределах нормы. Мы действительно старались отгружать все внимательно, перепроверяли все по несколько раз, внимательно проводили инвентаризации, но по истечении трех месяцев мы не смогли уложиться в норму. Но мы были вдохновлены, видели действительный результат: от клиентов почти не было жалоб, а инвентаризации выходили в ноль и никаких пересортов. Вторые три месяца мы работали еще усерднее и смогли таки добиться того, чтобы пересорты были в норме. В итоге, полгода плодотворной работы оплачены не были. Нам сказали — премии не будет.
Собственно с этого все и началось. Я создал страничку в инстаграме в надежде подзаработать денег к зарплате, которая за полтора года никоим образом не увеличивалась, зато из нее прекрасно вычитали в среднем по 500 рублей за пересорты, которые опять начались. О моей страничке узнала компания и мне было запрещено торговать линзами. Объяснялось это тем, что я имею доступ к складу и это странно, что кладовщик продает товар, с которым работает. На предыдущей работе я мог спокойно покупать товар и продавать его, тут, как оказалось, нельзя. Но мне было жалко потраченных сил и времени и я отказался. Со стороны компании начался шантаж. Они сразу перестали выплачивать мне серую часть серой зарплаты. Тогда она составляла 21.000 рублей, после вычета налогов оставлось 18.270 рублей, а неофициальная зарплата была 27.000 рублей. Т.е мне недоплачивали 8730 рублей в течении двух месяцев. В течении этого времени на меня так же составили требование для объяснения моего отсутствия на рабочем месте в течении 15 минут, мне было отказано в выходном дне, чтобы я сходил на свадьбу к сестре, постоянно требовали писать объяснительные по самым мелким поводам, а мои заявления рвались и выбрасывались в мусор. Тогда я отправлял заявления на юридический адрес компании, которая на них никак не реагировала, что меня несильно удивило.
Часть 2.
По истечении двух месяцев от меня отстали и снова стали платить 27.000 рублей. Я заключил договор с компанией на имя подруги и продолжил продавать линзы. Потом к нам приехала женщина, мы провели инвентаризацию всего склада и у нас все было в порядке. Недостач у нас не было, были чисто пересорты, но она в силу своей руководящей должности орала, мол, как вы такое допустили, у меня в Москве на складе такого нет, очевидно забыв, что последняя инвентаризация на складе в Москве показала недостачу в двести тысяч рублей! В общем, мы стерпели ее отношение к нам, я продолжил продавать линзы, выписывать их на имя подруги и, естественно, оплачивать.
Прошло еще полгода, за это время руководителем нашего подразделения стал мужчина. И вот в конце апреля к нам прилетела снова она с очередным визитом, проверять, как мы выполнили пункты по организации склада. Как мы расклеили на полу скотч для обозначения зон, как мы прилепили бумажку на стену, обозначая пустые коробки, бумажки с именами ответственных за ряды, при том, что в складе нас работало двое. Наверное, мы не знали, где хранятся пустые коробки, а чтобы мы не забыли, мы и занимались этой ерундистикой вместо своей основной работы, которой к этому времени стало в два раза большем, чем когда я пришел на работу. Дошло просто до такого маразма, что достебались к ведру и швабре, они стоят не там, поставьте туда, переставьте туда и т. п. Когда у руководителя слишком много свободного времени, а ему надо выслужиться перед начальством, это полный аут, страдают все. Особенно нелегко это выполнять, когда руководитель не может внятно излагать свои мысли, да еще и пишет с ошибками. «Пустые коробки сразу определяются в определённые места», одна эта фраза чего стоит, но слава всевышнему, мы прилепили на стену лист со словом «ТАРА» и знали, куда определять пустые коробки. Выполнения плана такого и прилетела она. При этом отдельные комнату для питания и форму для кладовщиком нам разрешили не организовывать. Еще бы, это же очередные траты для фирмы.
Часть 3.
После сдачи плана спросила, есть ли какие-то замечания, просьбы. Мы сразу заговорили о сканере, чтобы проверять заказы. На что нам было сказано, что это дорого. Конечно дорого, если мне в среднем не платили 500 рублей в месяц, то посчитайте всех кладовщиков в компании и умножьте на год — сумма выходит немаленькая. Конечно, дорого вынуть руку из кармана кладовщиков. Зато недорого притащить человека из Новосибирска, чтобы он поставил нам сканеры для отпечатков пальцев для регистрации нас на рабочем месте. Один такой сканер стоит 20.000 рублей, их нам поставили два, один в бомж-лофте (офисе, где бегают тараканы, крысы, а иногда и ползают полудохлые летучие мыши) и один на складе. Плюс еще провода и вспомогательные материалы и протаскать этого человека по всем филиалам. В итоге, директор может не отмечаться, двое менеджеров тоже, потому что могут уехать к клиенту, двое водителей экспедиторов по сути тоже могут не отмечаться, просто потому что они приехали, загрузились и уехали, и остались трое человек, это два кладовщика и офис-менеджер. Трое человек, которые работают с 9 до 18 часов, ради которых притащили человека из Новосибирска и потратили 40.000 рублей как минимум на сканеры. Это недорого, а поставить сканер для проверки штрихов на товаре и заказов — это дорого! Поставить второй сплит, чтобы соблюдался температурный режим хранения растворов — это дорого. Проще окна пленкой заклеить.
Потом я озвучил проблему по поступающему к нам товару. Когда я подходил к новому мужчине он меня выслушивал и говорил, что посмотрим, что можно сделать. Когда я озвучил проблему ей, она ответила, и что ты хочешь, чтобы я сказала логистам? Я не знаю, поэтому собственно вам и была озвучена проблема. В общем я понял одно, она, которая нанята, чтобы своим поведением запугивать сотрудников компании. Рамки приличия и субординации соблюдаются на грани, думаю, ее вера в свою безнаказанность в скором времени позволит ей преступить их и разговаривать с людьми соответствующе.
Часть 4.
Ну да ладно, я немного отвлекся. Теперь самая интересная часть, как она стала собой гордиться, что поймала в Краснодаре вора. Мне поступил заказ на линзы, я их взял и отвез клиентке. Оформить линзы я хотел на следующий день. Клиентка оказалась подставным лицом. На следующий день в склад примчали., посчитали линзы, которые я взял, но еще не успел оформить. И тут они начали орать, что я вор и они подадут на меня заявление в полицию. Я спокойно им объяснил, что хотел заработать денег и линзы я готов купить. Я сделал заказ, но новый мужчина его заблокировал, не дав мне его оплатить. Потом меня опять вызвала к себе она и предложила уволиться по собственному желанию или она вызовет полицию. Я согласился на полицию. В разговоре он сказал, что я вынес линзы без оформления документов, а значит я их украл. Я напомнил ему о некоторых случаях, когда с его позволения мы отдавали клиентам линзы без оформления документов, на что он ответил, ну тогда не было света. Т.е. когда руководитель берет товар без документов и отвозит клиенту, это нормально, а когда кладовщик взял и не оформил заказ — он вор. И всем собственно плевать, что у нас есть договор материальной ответственности, инвентаризации каждую пятницу, а в складе недостач нет.
В общем, приехал дознаватель, я ей рассказал, как все произошло, через время меня вызвал следователь, меня отвезли на суд, где мне припаяли статью мелкое хищение и уволили с записью в трудовую уволен по статье за утрату доверия. За апрель мне не доплатили 6.000 рублей, т. к. официальная зарпалата стала 24.138, и за вычетом налогов составляла 21.000 рублей. За все время пока меня пытались уволить, мне не доплатили 23.460 рублей. И кто из нас вор? Вы все еще гордитесь собой?
За 23.460 рублей и административный штраф в 1000 рублей я понял насколько плохая эта фирма, очевидно, руководство нанимает людей подстать себе, сотрудники готовы подписать любую бумажку против тебя лишь бы сохранить свои места ради жалкой зарплаты, ради работы, которой тебя нагружают все и больше и больше, люди и человеческий ресурс здесь не значат ничего.
Всем кто ищет работу — не идите сюда работать, тут нет перспектив, всем кто работает — дрожите каждый день, помня, что вас могут уволить в любую минуту и не выплатить серую зарплату.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Ну вот смотри -ты пытаешься дать диагноз о "недалёкости моего ума" (оборот конкретно кривой, но ты фразеологию в школе прогуливал, наверное), и тут же сам попадаешь в свой капкан, приписывая мне слова за подписью Эффективного руководства (я догадываюсь, конечно, кто мог так ответить - но не ищи данного человека в своем посте, там нет упоминаний). А я к руководству данной компании уже несколько лет отношения не имею. Ну так что, признаешь свою недалекость? Хотя вся твоя история просто кричит об этом, да и откуда гибкость ума у кладовщика (это риторический вопрос). Поверь - я вполне могу себе позволить так высказываться, равно как о том, где зарабатывать деньги.
Так вот. Все твои слезы и сопли от того, что ты балбес (поздравляю тебя, Шарик). В Оптике были люди, которые вполне нормально, без каких-то претензий со стороны руководства, параллельно подрабатывали продажей линз частникам. Но никому до тебя не пришло в голову что их можно брать со склада без оплаты и оформления, под честное слово. Ты решил что так можно, потому что они кофейник не купили - мироздание решило тебя проучить. Это факт. Это не юридическая подробность, ты просто взял себе то, что тебе не принадлежит. А всем остальным словам про то, что потом хотел оформить, цена не больше чем у кулька семок в базарный день.
Оптика компания вполне нормальная, в принципе. А, со своим уставом и своими тараканами - но так практически везде. Могла бы быть лучше - Андрею Николаевичу бы создать годную стратегию развития, не искать волшебников вместо них всегда приходят сказочники) и придерживаться цифрового управления. Но это обычные беды российского бизнеса . И , само собой, вещи которые бесконечно далеки от кладовщика-сборщика.
Поэтому запомни урок от мироздания, чувак. Не бери чужого. Даже если тебе кофейник не купили. Ведь в следующый раз грабли бьют ещё больнее.
Когда я устроился в компанию, то сотрудникам обещали купить кофемашину. И когда отделение вышло на должный уровень, то сказали: кофемашину обещали сотрудникам «Коректа», а вы теперь сотрудники «Оптиксервиса». Обещали надбавку за год работы — не дали. Обещали премию за пересорты в пределах нормы — не дали. Плюс ко всему в карман сотрудников можно залазить и вытаскивать серую зарплату, вернее просто ее не доплачивать, причем без объяснений. В денежном эквиваленте это очень эффективно.
А теперь поговорим о настоящей эффективности. Вслед за мной уволился начальник склада. Далее уволился новый кладовщик, и теперь в складе абсолютно новые, ничего не знающие сотрудники. И теперь компания сократила должность Заведующего складом, который получал 35 тысяч рублей. Вместо него будет старший кладовщик, который будет получать на 1500 рублей больше, чем обычный кладовщик, т. е. 28500. Очень эффективно компания экономит деньги. Но кто захочет получать на 1500 рублей больше, когда тебе будут выносить мозг всякими отчетами и обращаться к тебе как заведующему склада? Мотивации тут абсолютно нет никакой. Когтева О.А. развалила краснодарский склад, который теперь не справляется с нагрузками, и которые теперь перевалили на московский склад (поздравляю ребята, крепитесь). И скажу я вам одно, она совершенно не понимает, что Краснодар и Москва — это две не сравнимые структуры.
Оно говорит, что Москва собирает пару миллионов в день. Я согласен. Но она не считает количество человек в Москве и в Краснодаре. В пересчете на душу населения, Краснодар собирал на 900 тысяч в месяц больше, но при этом зарплата меньше, чем в Москве. Но не это страшно. Страшно то, что она не видит или умело делает вид, что не видит, всей картины. В общем, московский заказ на миллион собирается намного быстрее, чем краснодарский на 300 тысяч. Просто потому что в Москве все грузится коробками. Берет кладовщик коробку Алкона (48 шт в коробке), а коробок в заказе три одной диоптрии, т. е. штуки кратные трем коробкам (144 шт) и получается отгружает почти 150 тысяч за полминуты. В Краснодаре линзы отгружаются не больше 20 шт одной диоптрии. Вот и попробуй наковырять заказ на 300 тысяч, когда берешь в каждой диоптрии по 10-20 штук, или миллион, когда берешь по 144 штуки. Разница огромная! Скорее всего, она это знает и просто пытается из людей сделать рабов. Стал бы один пытаться хоть что-то подзаработать (или украсть всего на 900 рублей), а другой при зарплате 35 тысяч уходить?
А теперь вам вишенка на торте — как вы помните, я отвез линзы, которые не оформил подставной клиентке. От нее я получил деньги, которые в конечном счете никто не потребовал. Следователю была предоставлена бумажка с инвентаризацией о недостаче линз, но до этого дознавателю были предоставлены сами упаковки линз. Обычно украденное возвращается владельцу, а линзы мне продемонстрировала дознаватель Булгакова В. В. 26 апреля 19 года. Суд состоялся 16 мая 19 года. Заведующий складом уволился 21 июня 19 года и линзы так и не были возвращены на склад. Вопрос: почему никто не потребовал денежных средств обратно и куда делись линзы?
И самое печальное, что люди в погоне за своими целями готовы пойти на что угодно. Например, Карпов М.А. хочет переехать жить в Германию и готов ублажать руководство такими нестандартными способами.
Охватывает посягательство на любую форму собственности. Юридически отлично от таких схожих видов хищений, как: грабёж, разбой, мошенничество, растрата.
Хищение считается тайным в случаях, когда:
о совершении хищения не было известно собственнику имущества или третьим лицам; даже если собственник не знал о том, что его имущества похищено (например, товарные излишки, ещё не выявленные инвентаризацией)
В соответствии с принципом субъективного вменения, хищение квалифицируется как кража в тех случаях, когда лицо, его совершающее, полагало, что действует тайно, даже если объективно его действия не были тайными.
А в остальном ты явно сам виноват. Просто ответь сам себе на один простой вопрос: вот если ты так хочешь зарабатывать (раз уж почти до копейки помнишь все оплаты и не оплаты ) - тогда почему ты кладовщик-сборщик? Это весьма долгий и извилистый путь к личному достатку, на мой взгляд. Хотя есть варианты, конечно, но чаще всего они заканчиваются так же, как и у тебя в Оптике