Отзыв о работодателе «Группа компаний «Бизнес Процесс»» Добавлен: 09.09.19 18:27
Основное название: Группа компаний «Бизнес Процесс»
Другие названия: ООО Бизнес процесс
Сфера деятельности: Услуги: Кадровые агентства, рекрутинг
Сайт: spboutsourcing.ru
Телефоны: 8 800 555-10-04
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Ярославль
Просмотры: 340
Всего отзывов: 162
Описание деятельности:
Дата начала работы: Сентябрь 2018 г.
Дата увольнения: 2019 г.
Другие названия: ООО Бизнес процесс
Сфера деятельности: Услуги: Кадровые агентства, рекрутинг
Сайт: spboutsourcing.ru
Телефоны: 8 800 555-10-04
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Ярославль
Просмотры: 340
Всего отзывов: 162
Описание деятельности:
Прямой работодатель. Все
сотрудники работают в соответствии с ТК РФ.
Заработную плату выплачиваем всегда
вовремя и в полном объеме 2 раза в месяц.
Ежедневно более 5 000 наших работников
выходят на работу в крупнейшие компании по
всей России. Спецодежда по сезону и
инструменты, питание и проживание, дорога
до объекта и обратно — за наш счет.Служба
доверия: позвонив по номеру 8 800 555-10-04 каждый
может получить консультацию по своему
вопросу и открыто обсудить проблему. Для
всех действует реферальная программа
«Приведи друга».Трудоустройство у нас —
это всегда честные условия и ... »
Автор: Слава (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: Сентябрь 2018 г.
Дата увольнения: 2019 г.
Положительные стороны компании
Стройка стройке рознь. Например у нас и обеды на территории и проживание в стройгородке в нормальных человеческих условиях. Мы с братом устроились через Бизнес процесс, не так все быстро оказалось, зато с уверенностью что все официально. Пока никаких проблем небыло как с зп так и с коллективом. Для тех кто знает кем идет работать и что ожидает на такой работе, вариант достойный.
Отрицательные стороны компании
Проверьте столовую повара как то не дюже готовят.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.