Отзыв о работодателе «АО "ТЯЖМАШ"» Добавлен: 18.09.19 14:22

1. Попался хороший коллектив, женщины пенсионного и предпенсионного возраста, молодежь.
2. Дали парковочное место на автомобиль.
3. Можно пол месяца делать вид, что работаешь. Всё равно никто ничего не поймет. Не завод, а муравейник. Сократи половину - ни черта не изменится.
4. Надбавка за переработку. Смехотворные 80-120 рублей в час, но всё же.
5. Относительно дешевая турбаза с бесплатной доставкой автобусом. Для тех, кто скучает по СССР самое то. Хотя, раньше она была почти бесплатная. На любителей, в общем.

1. Смехотворная ЗП, за которую предлагают работать по 10 часов в день, включая субботу и воскресенье.
2. Охрана набрана сплошь из тех, кого отчислили из ПТУ за неуспеваемость. Причем, начальник охранки - поехавший дед-ФСБшник в отставке, которого рекрутировали аж из самой Москвы, ударившийся в хиромантию. С молчаливого согласия руководства, пописывает свои туповатые статьи и публикует в местной газетенке. В основном, это копипаста из интернета о вселенском смирении перед несправедливой судьбой. Пропаганда рабства в чистом виде. Наглядным образцом его кипучей деятельности является стихотворение "Не зли других и сам не злись...", которое висело над каждым заводским унитазом.
3. Никакого карьерного роста, если ты не учился в одном классе, или если ты не куришь и не пьешь с нужными людьми. Можно пырять с утра до ночи, активно общаться с коллегами, вникать в процессы, технологию, изучать что-то новое, и все равно тебя не заметят, потому что ты не бухал и не курил в заводской столовке 20 декабря.
4.Весь директорский корпус, за исключением двух-трех ключевых фигур. Яркий пример - Макарушин. Легендарная личность, которая одной рукой карает, другой поощряет. Чисто русский менеджер. Резкий, как понос. Минимум аналитики, максимум действия. Продвигает людей строго одного типа - таких же, как он сам.
5. Завод, в основном, живет на заказах от оборонки. Как только бюджет РФ закончится, заводу придет кирдык. Сказывается технологическая отсталость, низкая квалификация рабочих, неоправданно высокие цены на продукцию, при откровенно низком её качестве.