Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Группа компаний Московский аэропорт Домодедово» Добавлен: 22.12.19 10:49

Основное название: Группа компаний Московский аэропорт Домодедово
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт:
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. в Московской области, Аэропорт домодедово
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 3,59/5,0

Просмотры: 783
Всего отзывов: 81
Описание деятельности:
Московский аэропорт Домодедово — одна из крупнейших воздушных гаваней России, в 2018 году аэропорт обслужил 29,4 млн человек. Домодедово выбран для полетов в Москву членами ведущих мировых авиационных альянсов – Star Alliance и oneworld. В Московском аэропорту Домодедово (DME) работает более 14 000 сотрудников. Аэропорт Домодедово стал первым российским аэропортом, осуществивший переход в категорию крупнейших аэропортов Европы по классификации Международного совета аэропортов (ACI). Регулярные пассажирские и грузовые перевозки в Домодедово выполняют 50 авиакомпании-партнера. Маршрутная... »
Автор: Crazy (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2017 г.
Дата увольнения: 2018 г.
Стартовая зарплата: $12500
Финальная зарплата: $12500
Полезность отзыва: 2 - 1 = +1
Всего комментариев: 3

Положительные стороны компании

Совсем нет

Отрицательные стороны компании

Ну что тут можно написать, вот и у меня был суд тоже уже 2 инстанция, все бестолку, у меня был 100 процентый шанс выиграть дело на правовой основе, но суд опять принял сторону домодедово трейнинг, ты хоть сто раз будешь прав, все ровно тебя осудят, ведь им так нужны деньги))вот так взаимодействуют домодедовский суд и московский обласной суд с домодедово, молодцы!!! Вот например нарушение статьи 198 ТК РФ, должно быть указание на конкретную, специальность, квалификацию, приобретаемую
учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в
соответствий с ученическим договором, обязанность работника пройти обучение и в
соответствии с полученной квалификацией, специальностью, проработать по трудовому договору с
работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества, размер оплаты в период ученичества.

В данном случае. ученический договор не содержит указания на конкретную
квалификацию и специальность которую после обучения должен был приобрести я (ответчик).
Так же вот это, я адресую Миронову Эдуарду Юрьевичу, который является представителем домодедово трейнинг и не знает даже что такое гражданское делопроизводство и нагло уверяет суд, что они не обязаны проводить досудебное урегулирование спора, не смотря на его безграмотность, он все ровно выигрывает)))) читай!))
Согласно положениям статей 125 – 129 АПК РФ и статей 131 – 135 ГПК РФ соблюдение истцом обязательного досудебного порядка разрешения спора проверяется судом на стадии принятия искового заявления к производству. Если доказательств соблюдения обязательного досудебного порядка урегулирования спора истец к исковому заявлению не приложил, оно подлежит оставлению без движения на основании соответственно статей 136 ГПК РФ или 128 АПК РФ, а впоследствии – возвращению на основании статей 135 ГПК РФ и 129 АПК РФ.
Если истцом не был соблюден установленный для данного спора законом или договором обязательный досудебный порядок его разрешения, однако суд разрешил спор по существу с вынесением решения, такое решение подлежит отмене, а исковое заявление – оставлению без рассмотрения судом апелляционной или кассационной инстанции на основании пункта 3 статьи 328 (пункта 3 части 1 статьи 390) ГПК РФ или пункта 3 статьи 269 (пункта 6 части 1 статьи 287) АПК РФ.Если несоблюдение истцом обязательного досудебного порядка разрешения спора выявлено после принятия искового заявления к производству, суд оставляет такое исковое заявление без рассмотрения на основании пункта 2 части 1 статьи 148 АПК РФ или статьи 222 АПК РФ.
После написанного хочу сказать даже после таких правовых доводов МОСОБЛСУД не отменяет иск, делаю выводы если такие силы приложены домодедово трейнинг к судам, то конечно они не собираются вас обучать профессионально как должно быть, а им интереснее взыскать с вас деньги тем более как видим связи у них на этот счет налажены, почти со всех трясут деньги, не хотите в дальнейшем проблем не рассматривайте этот вариант, каким бы он соблазнительным вначале не казался!

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 1/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 1/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5