Отзыв о работодателе «Wildberries» Добавлен: 09.02.20 11:54
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.wildberries.ru
Телефоны: +7 (495) 788-15-90
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Владимир, Вязники
Просмотры: 697
Всего отзывов: 74
Описание деятельности:
Должность: Водитель-курьер
Дата начала работы: Декабрь 2019 г.
Дата увольнения: Январь 2020 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Пожизненный опыт, который на всю жизнь даёт понять, стране нужны герои - пида рожает дураков)
Отрицательные стороны компании
1. Есть такой старший менеджер как Вострикова Горловина (24 года https://vk.com/lvostrikova ) которая курирует ПВЗ в трёх муниципальных образованиях на территории Владимирской области. Внятно не может ответить ни на один вопрос!!! При любом вопросе касаемо зарплаты кидает тебя в игнор...
2. Есть ещё региональный руководитель Сливка А В. которого все остальные боятся)))у которого учился сам Стив Джобс вопросам управления персоналом и т.п.лабуде...а также написавший 1 правило этикет банкира 1775г.
При устройстве подписываешь договор аренды ТС с экипажем по которому оплата 1500 с НДФЛ (чистые 1305 р.) за выход на развоз товаров и не важно сто точек доставки или одна...+ ещё разные доплаты ...
Бензин за свой счёт, моб.связь тоже ...
Когда получаешь оплату по договору не ту на которую рассчитывал, в школе ж научили что можно умножать количество поездок на 1305 и узнаешь сколько арендная плата...НО ТЫ не угадал!!!!
По факту тебе платят по какой-то МОТИВАЦИИ КУРЬЕРА (по ней тебе платят 35 р. за одну доставку) !!!
В итоге ты весь в долгах...
При попытке выяснить почему так тебе п.2 вешает лапшу что во всем разберётся и в итоге забивает на тебя больной и толстый...
Из 39к. арендной платы получил 9к., а 30к видимо раскидали между Бендером, Паниковским и Балагановым...
Делайте выводы господа!)
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.