Отзыв о работодателе «Ресторан PEQLO» Добавлен: 13.03.20 18:16
Другие названия: ООО Лея-Лея
Сфера деятельности: Услуги: Общепит: кафе, рестораны, fast-food
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, ул. Покровка 1/13/6стр2
Просмотры: 307
Всего отзывов: 1
Автор: Бывшая Сотрудница (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2019 г.
Дата увольнения: 2020 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Небольшое уютное заведение. Кода пришла сюда работать, была прекрасная атмосфера и коллектив.
Отрицательные стороны компании
Всё изменилось, когда на должность управляющей поставили небезызвестную в Москве Татьяну Патраман. И вот с этого момента начались проблемы.
Опущу то, что атмосфера в коллективе начала портиться и все становились дико напряжены, когда она появлялась, так как это достаточно субъективно. Хотя моя субъективность не имеет ничего общего с тем, как она проводит интервью с соискателями на разные должности (когда они ещё были) - если у человека, внимание, "ПЛОХАЯ АУРА" или она НЕ МОЖЕТ ЕГО(соискателя) СЧИТАТЬ, то человека не возьмут на работу. То есть на уровень ваших компетенций она скорее всего не взглянет, но вот в битве экстрасенсов вы поучаствовать успеете.
Важнее и интереснее то, что:
- начали увольнять сотрудников одним днём;
- перестали выплачивать вовремя зарплату. Теперь сотрудники ждут её по 1,5-2 месяца, а многоуважаемая Татьяна не выходит на связь по 2 недели;
- чтобы получить з/п необходимо обзвонить всё руководство и нести вахту в ресторане, чтобы от вас не смогли отвязаться и отдали вам смешные 15 тысяч рублей.
Сама же Татьяна очень удивляется почему ребята увольняются и не желают отрабатывать положенные 2 недели, а владелец ресторана Тохир Холикбердиев говорит, что якобы не знал о задержке выплат (хотя к нему обращались по этому вопросу).
Пообщавшись со знакомыми из ресторанного бизнеса, выяснилось, что у Татьяны Патраман не очень хорошая репутация. Она обычно приходит в ресторан и составляет договоры со своими поставщиками, увольняет сотрудников, которые давно там работали, под предлогом улучшения эффективности процессов. Ставит некомпетентных шеф-поваров без опыта работы и упорхает, а сам ресторан начинает загибаться (что сейчас и происходит с PEQLO).
При всём при этом, требуя идеального исполнения своих поручений, сама она, во время недельного отпуска менеджера, не приезжала закрывать ресторан и считать кассу. Расшифрую: кассу закрывали все подряд от барменеджера до официантов. Никто ответственности за кассу не нёс. Из-за этого возникали недостачи. Но кого это волнует, правда? Наверное, только менеджера, которому пришлось это всё разгребать.
Резюмирую:
- не приходите работать сейчас в этот ресторан, тк зарплату вы не получите (или получите с большой задержкой);
- не нанимайте Татьяну Патраман в качестве управляющей, так как у вас начнутся проблемы в заведении и будут уволены все сотрудники с плохой аурой (даже при условии, что они хорошо выполняют свою работу).
P.S. Это отзыв не обидевшегося уволенного сотрудника. Мне повезло уйти по собственному желанию, но за з/п я побегала.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Татьяна Патраман - согласен на 100%, знали ее по другим точкам,там с её приходам сразу начинались неплатежи.