Отзыв о работодателе «СВЭЛ» Добавлен: 23.10.20 12:17
Другие названия: Силовые трансформаторы
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: www.svel.ru
Телефоны: +7 (343) 253-50-13; +7 (495) 913-89-00; +7 (812) 602-29-90
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Екатеринбург, Черняховского, 61
Просмотры: 443
Всего отзывов: 56
Описание деятельности:
Дата начала работы: Июнь 2011 г.
Положительные стороны компании
Я работаю в компании СВЭЛ уже 9 лет, работаю в головном офисе. Для меня это первый и единственный работодатель, сравнивать не с чем. Но когда мои знакомые рассказывают о своих условиях работы в других компаниях, я чувствую себя везунчиком! Основные для меня важные критерии компании, где хочется работать, это надежность и стабильность. СВЭЛ прежде всего производственная компания, а это основа экономики РФ. В то же время это не гос.компания, что в сравнении даёт ей гибкость и иногда скорость в стратегии развития направлений деятельности. Управление компанией нацелено на развитие сотрудников как в профессиональном, так и в личностном плане, готовы вкладываться в перспективных людей. Сейчас такой уровень управления далеко не везде встретишь. Компания ориентирована на европейские стандарты, а то же время в деятельности всё прозрачно для проверяющих служб. Оформление и вся деятельность, согласно законодательства РФ и даже предоставляется ДМС. Внутренний микроклимат во всех отделах разный, но важно понимать, что позитив или негатив несут сами люди, а не компания. В целом, корпоративная культура призывает быть отзывчивым, уравновешенным, понимающим и слышащим человеком. Также в культуре компании проводить периодические спортивные и творческие мероприятия для отдыха семьей, с коллегами, мастер-классы и обмен опытом. Очень рекомендую СВЭЛ для тех, кто любознателен и готов работать в команде!
Отрицательные стороны компании
Не умею я о минусах. Даже район Химмаша для меня - плюс, т.к. живу тут и всё устраивает.
Хотя, МИНУС, что нет индексации з/п с учётом ежегодной инфляции.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.