Отзыв о работодателе «SweetMarin» Добавлен: 23.11.20 18:47
Сфера деятельности: Производство/поставка: Продукты питания и напитки, алкоголь
Сайт: sweetmarin.ru
Телефоны: +7 921 923-54-19, +7 921 180-28-74, время работы с 9-00 до 20-00 без выходных.
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, Якорный
Просмотры: 689
Всего отзывов: 51
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2018 г.
Дата увольнения: 2019 г.
Положительные стороны компании
Продукция иногда действительно вкусная. Люди, которые приходят работать, по крайней мере в 2018 -2019 все адектватные, отзывчивые и доброжелательные, но не ПОНЯТНО, ЧТО ТАМ делать , кроме как временно что-то заработать и то копейки. Руководство это мрак, МАЙЯ ИЛИ МАЯ - человек нонсенс.
Отрицательные стороны компании
Работа ад. Рабы на веслах. Перегрузка страшная. Руководству плевать на сотрудников абсолютно, это сменный материал. обман в зарплате, все по черному, в официальному трудоустройстве НИКТО не заинтересован кроме тебя самого, т.е. руководство всячески не хочет устраивать сотрудника в белую, отсюда все вытекающие: не работа , а ярмо каторжника. Есть такой персонаж - МАЯ, она директор или зам. ЭТО ПРОСТО ДЕБИЛЬНЫЙ ЧЕЛОВЕК в прямом смысле слова. Она ничего не знает и не делает в этой компании, она абсолютно не компетентна ни в одном вопросе, что касается деятельности фирмы. ЕЕ единственная функция, насколько мне стало понятно - тра***хать мозги сотрудникам, чтобы делать вид деятельности как таковой. Поэтому считайте: переработки, которые не оплачиваются, так как руководство САМО считает ВАМ зарплату, само принимает решение платить Вам или нет, отсутствие перспектив, давление со стороны руководства, дебилизм директора майи, неадекватные заказы и клиенты, угодить которым ВСЕМ НЕВОЗМОЖНО исходя из вышеперечисленного, неуважение к сотрудникам, переработанные часы, которые улетают впустую. Вывод очевиден. Но торты ИНОГДА действительно вкусные
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.