Отзыв о работодателе «Завод Стандарт» Добавлен: 17.12.20 10:40
Основное название: Завод Стандарт
Другие названия: Стандарт
Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло, бетон и смеси
Сайт: zavodstandart.ru
Телефоны: 8-800-333-13-03
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, пр. Обуховской обороны 295 А
Просмотры: 763
Всего отзывов: 15
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2018 г.
Дата увольнения: 2020 г.
Полезность отзыва: 5 - 0 = +5
Всего комментариев: 5
Другие названия: Стандарт
Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло, бетон и смеси
Сайт: zavodstandart.ru
Телефоны: 8-800-333-13-03
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, пр. Обуховской обороны 295 А
Просмотры: 763
Всего отзывов: 15
Описание деятельности:
Сеть оконных заводов. Центральный офис находится в г. Санкт-Петербург
Автор: Алексей (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: 2018 г.
Дата увольнения: 2020 г.
Полезность отзыва: 5 - 0 = +5
Всего комментариев: 5
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Стабильная выплата заработной платы
Отрицательные стороны компании
Заработная плата серая, отпуск 14 дней, а остальное пишешь заявление что как бы идешь в отпуск, а отпускные шиш и работаешь в это время. Директор идиот, на своей волне. Я генеральный директор и мне все можно - его дивиз. На персонал все плюют. Текучка бешеная, даже офисные сотрудники бегут - ушел главный бухгалтер, тех директор, механики, отк ... и все за два месяца. Потерянное время. не ходите туда. Штрафы за все - перчатки не одел 500 р, маску не одел 1000 р. Не так посмотрел - 1000 р. Начальники пытаются внедрить 5С, а на деле только пыль убирают.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.