Добавить отзыв

Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Сервионика» Добавлен: 26.12.20 18:13

Основное название: Сервионика
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт:
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Кедрова, 15
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,57/5,0

Просмотры: 1937
Всего отзывов: 15
Описание деятельности:
Компания "Сервионика" (ранее – Сервисное подразделение компании "Ай-Теко") – российский провайдер полного спектра услуг в области ИТ-аутсорсинга. Компания основана в 2012 году на базе Сервисного подразделения компании "Ай-Теко", одним из первых начавшего развивать рынок ИТ-аутсорсинга в России. В настоящее время "Сервионика" входит в группу компаний "Ай-Теко". Мы предоставляем полный спектр услуг в области аутсорсинга ИТ-инфраструктуры и облачных вычислений для клиентов среднего, малого и крупного бизнеса, холдинговых структур и госсектора. Основой нашей работы является сервисный подход: выстраивание... »
Посмотреть все отзывы о данной компании » Добавить Ваш отзыв о данной компании »
Автор: Все в прошлом Дед Мшя (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: пахарь
Дата начала работы: 2012 г.
Дата увольнения: 2019 г.
Стартовая зарплата: $750
Финальная зарплата: $1000

Положительные стороны компании

были интересные проекты по внедрению. в основном, в госструктуры, но и не только. были в то время трудяги-менеджеры, готовые при реализации проекта грызть землю для достижения успеха. руководство в те времена было готово к обсуждению любых проблем (не обязательно с решением - но обсуждать было возможно).
переезд в новый офис на Калужской, понтовый БЦ, возможно, улучшит общую атмосферу

Отрицательные стороны компании

все достижения Сервионики / Ай-Теко - в прошлом. за последние 2-3 года уволилились лучшие. оставшиеся: перестали разрабатывать качественные проекты; потеряли смысл и возможности для внедрения; опечаленное этим руководство "ушло в себя", формализировалось. нанимается новый народ, мелкого возраста, без опыта труда и "понятий" в достижении результата. в итоге, пыхтения много (по времени) - выхлоп минимальный. Премии были, но в прошлом

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 4/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 3/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 2/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 3/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 2/5