Отзыв о работодателе «Valen» Добавлен: 30.01.21 17:44
Другие названия: ООО Волен
Сфера деятельности: Услуги: Юридические услуги, право, адвокатура, консультации
Сайт: valen.moscow
Телефоны: 8(495) 788 80 96
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 379
Всего отзывов: 3
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Июнь 2020 г.
Дата увольнения: Январь 2021 г.
Положительные стороны компании
1. В 2019 и начале 2020 был прирост клиентов, неплохие доходы компании (проверял отчетность, стоимость аренды офиса), был один интересный проект, по которому я работал
2. Хорошие ребята в коллективе (почти все из которых, правда, уже ушли)
Отрицательные стороны компании
1. Хамское и потребительское отношение руководителя ко всем сотрудникам, клиентам и подрядчикам. Создает токсичную атмосферу, где все во всем виноваты, должны догадываться, чего она хочет, а при малейшем недопонимании - выслушивать её истерики.
2. Оформление через 3 ученических договора по три месяца, затем - по ГПХ через ИП. Очень часто ученический не продлевают.
3. Хаотичный подход к подбору персонала. Руководитель прежде всего оценивает, кто кандидат по гороскопу и какая внешность ("чтобы лучше продавал").
4. Большая "текучка". Решения о найме принимаются спонтанно, не под проект, а наоборот - в надежде, что этому сотруднику в будущем найдется занятие. Так же спонтанно (или из-за недостаточности средств на счете у компании) человеку показывают на выход.
5. Авторитарность и организация процессов. Все действия, начиная от заказа оргтехники заканчивая планирования по проектам и общения с клиентами, контролируются руководителем (иногда поверхностно, от чего страдает качество итоговых решений). Процедурные правила придумываются каждую неделю, а потом каждую неделю меняются. При численности штата "1,5 землекопа" титулы и высокие должности есть у большинства.
6. Штрафы и бонусы. Постоянно говорится о новых проектах и бонусах. Бонусов нет (кроме, наверное, старожилов), а за 10-минутное опоздание вычитают дневную зарплату.
7. Квалификация руководителя. "Управляющий партнер" едва ориентируется в праве, поэтому проектной работе только мешает. Как мешает вести проекты и её желание постоянной наживы на пустом месте.
8. Невыплата выходного пособия. Уволившиеся сотрудники неделями не получают причитающиеся им выплаты и вынуждены каждый день писать письма-напоминания.
9. Налоговые риски. "Управляющий партнер" безответственно подходит к расходам компании, путая их с личными, что создает угрозу доначисления многомиллионных налоговых выплат и штрафов, а следовательно и платежеспособности компании.
Однозначно не рекомендую ни для временного заработка, ни для работы на перспективу.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.