Отзыв о работодателе «юнион двери» Добавлен: 06.02.21 12:49
Другие названия: UNION
Сфера деятельности: Торговля: Мебель и предметы интерьера
Сайт: www.union.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Юнион, двери
Просмотры: 587
Всего отзывов: 10
Автор: DMITRY (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Руководитель контрактного отдела
Дата начала работы: 2012 г.
Дата увольнения: 2017 г.
Стартовая зарплата: $2000
Финальная зарплата: $1000
Положительные стороны компании
Хорошая, профессиональная команда конструкторов, узнаваемый брэнд.
Шеф компании обладает самыми глубокими знаниями по рынку дверей в России и Италии, можно многому у него научиться.
Отрицательные стороны компании
1. Абсолютно совковая структура, все решения от закупки ластика до смены ассортимента принимает один человек.
При этом он очень непостоянный в своих решениях.
2. В любой момент Вам скажут, что СИТУАЦИЯ ПОМЕНЯЛАСЬ и изменят условия работы задним числом. Мне, трем другим сотрудникам контрактного оnдела несколько раз сокращали ЗП задним числом (т.е. за уже отработанный месяц).
3. Для продавцов в контрактном отделе могут обещать хорошую премию, и даже платить ее первое время, пока не появятся серьезные проекты. Потом расчет и проверка себестоимости начнут занимать месяцы, и даже есть Вы сможете убедить ШЕФА в правельности расчета - он скажет, что акты сдачи не все подписаны (до последней копейки), или есть еще риски в гарантийный период , а также исковая давность... И все это повод задержать выплату премии сначала на месяцы, а потом на годы....
4. Зарплата в конвертах, в трудовом договоре оклад 15тр и никакой премии - Вы ничего не докажите.
5. Жадность ведет к бедности, а если хочешь быть успешным на контрактном рынке, нужно уметь делиться с людьми, которые делают основную работу. ЮВ (шеф) этого уже не понимает - получаешь деньги чужие, а отдаешь из своих, а со своими деньгами он крайне тяжело расстается и Ваши прошлые заслуги, объем и сложность работы, забываются уже на следующий день.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.