Отзыв о работодателе «АКУШЕРСТВО.Р» Добавлен: 17.03.21 20:32

Есть красивые девушки и на этом плюсы все заканчиваются =)

Хочу поведать свою свежую историю трудоустройства в компанию эту по трудовому договору. Обман во всем.
Отправил отклик на вакансию водитель-курьер на авто компании (лада ларгус), изначально не знал, что можно было на своем авто устроиться и тем не менее... По телефону и на собеседовании говорят, а точнее врут, что вся зарплата белая и выплачивается на карту (конвертов нет), даётся тебе какой-нибудь район в пределах 2-3 станций метро. Причем тут метро не понятно, если тебе дают область, вплоть до малого бетонного кольца и дальше, заказов 20-30 шт в день. Зарплата, фиксированная на авто компании 40 000р. при графике 2/2, + премия 5000р в конце месяца (если заработаешь) и 10 000р ты можешь заработать на поднятии тяжестей, которые ты не заработаешь, скорее заработаешь грыжу или сорвешь спину (платят за поднятие тяжестей копейки). Так обманывают в отделе кадров.
Тяжести придётся носить как по 30кг, 50кг, 70кг и даже 100кг (мебель, комоды, кровати) и никого не волнует, как ты будешь их вытаскивать из машины или снимать с крыши, тащить до подъезда и до квартиры (особенно, когда в доме нет лифта), тележку компания не предоставляет, имей свою если в этом есть потребность.
Должен работать по 10-12 часов и более, хотя вроде как по законодательству водитель не должен работать более 8 часов в день без перерыва, т.к. считается опасная профессия. (если я всё правильно понимаю.) Ну да ладно.
Пригласили меня на оформление. В договоре прописан оклад 20 000р и ставка 0,25 (одна четвертая). В итоге на карту они перечисляют 5 000р, а остальное выдают в конверте.
Договор трудовой (мой экземпляр) мне не отдали, якобы его должен подписать руководитель, но меня заставили подписывать два экземпляра, о том, что я свой договор получил. (фото этого договора у меня тоже есть, додумался сделать...). Договор я должен был получить, после успешно пройденной стажировки.
Назначили стажировку с опытным курьером (кстати классный мужик, спасибо ему большое). После успешно пройденной стажировки меня, мне назначили выход на работу на следующий день.
И вот он, волнительный первый день =)
Пришел утром к механику получать автомобиль лада ларгус (о724рк799). Хоть сотрудники и говорят, что машины все 2019г-2020г типа свежие, оказалось на деле все раздолбанные и грязные в салоне. На моём авто явно не работал гидроусилитель руля, потому что руль не повернешь (я водитель со стажем 17 лет и знаю, как должен крутиться руль), сигнализация не работает, двери не закрывает. Ну да ладно… Прошел медицинский осмотр (о чем у них есть записи в журналах, где я расписывался. (вот только забыл сфоткать путевой лист… моё упущение.). Еду на загрузку к складу.
На складе выкатывают мне три паллета, 30 мест, из которых коробок 5 размером примерно 90см х 50см, 100см х 80см, 120см х 30см в ширину и высоту (кстати часть из них тяжеленная, пока пытался загрузить, чуть пупок не надорвал, несмотря на то, что я достаточно спортивный). Естественно в кузов это всё не влезает и в салон тоже, и они тебя заставляют крепить на крышу автомобиля и никого не волнует, как ты с такой горой поедешь (хотя по правилам ПДД такое разрешено, главное, чтобы высота от асфальта до верха не превышала 4 метра). Но если произойдет какая-то непредвиденная ситуация на дороге и часть этого груза слетит (или того хуже весь), ответственный за это всё ты. И если где-то на развозе будучи у клиента, у тебя что-то украдут с крыши, ответственный тоже ты.
В итоге на крыше получается гора не 4 метра от асфальта, ну 3,2-3,5м есть точно. Делают они так для того, чтобы экономить на грузовых автомобилях и стоимости доставки (ведь легковой авто куда экономичней грузового транспорта).
Оценив все риски, я решил попросить логиста, чтобы тот пошел на уступку и снял с меня пару заказов (тем более, это обычная практика в сфере логистики), для уменьшения горы на крыше и снижения рисков, в чем он мне отказал, сказав либо как есть, либо никак.
В итоге я отказался ехать с таким небезопасным грузом на крыше. Отдел логистики (не отдел кадров, не руководитель компании) решил, что я им не подхожу и решили уволить меня, дав мне обходной лист. Т.е. ни приказа руководителя о моём увольнении, ни моего заявления на увольнение им не понадобилось, они просто так решили.
Из-за их упрямства клиент не получит свой заказ в назначенный день, я не получил работу, сорвана доставка интернет-партнеров.
Придя в отдел кадров с обходным листом, для сдачи рабочей жилетки и пропуска, я попросил выдать мне мой экземпляр трудового договора, на что, он мне ответил, что все документы уничтожены. На мой вопрос кем? Он не ответил. Но обходить с обходным листом меня заставили.
Вопрос: как мне могли выдать автомобиль, товар на общую стоимость свыше 130 000р, если я не трудоустроен и документы все уничтожены?
Такое действие вообще правомерно, уничтожать мой договор? Может ли рядовой сотрудник принять решение об увольнении?
Кстати обходной лист со всеми подписями сотрудников я им так и не сдал. А зачем? Если все документы мои якобы уничтожены.

На руках есть достаточно документов, подтверждающих мое пребывании в этой организации. Куда же без штрафов, их тоже целый список.

Для соискателей работы хочу сказать, уж если вы надумали идти работать в эту компанию, то, наверное, лучше на своем автомобиле (за доставку вроде как платят 200р за адрес, вроде как…).