Отзыв о работодателе «гк снс» Добавлен: 24.05.21 16:02
Сфера деятельности: Производство/поставка: Табачное производство
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Просмотры: 1911
Всего отзывов: 111
Описание деятельности:
Должность: Торговый представитель
Дата начала работы: 2021 г.
Дата увольнения: 2021 г.
Стартовая зарплата: $550
Финальная зарплата: $1200
Полезность отзыва: 6 - 6 = 0
Всего комментариев: 12
Положительные стороны компании
Зп.
Отрицательные стороны компании
Попытка трудоустройства началась с того что перед тем, как уволиться с предыдущего места работы, я выложил резюме, не откликаясь на вакансии, hr компании сама нашла моё резюме и позвонили, по телефону договорились о встрече, сам склад компании находиться в 10 минутах ходьбы от метро, что удобна, но территория по началу может отпугнуть, так как на этой же теретории находится металобаза и в принципе пыльная грунтовая дорога не внушает доверия, внутри самого склада довольно приятно, сразу на входе расположен ресепшен, девушка дала анкету, после заполнения довольно мило пообщались с hr менеджером, договорились о стажировке, это 1 день, недоплачиваемый что бы просто познакомиться с вакансией, в тот день уходя со склада пообщался с водителем, он сказал, что работа сложная, но заработать можно, хотя и более нецензурно))) через несколько дней пришёл на стажировку, брать стажёров работающие сотрудники особо не горели желанием, после некоторых заминок меня определили на борт, тп у которого я стажировался весёлым хорошим парнем, водитель тоже очень адекватный, они работали слажено в паре, водитель помогал в сборке товара, но говорили, что есть и вредные водители, во второй половине дня, я уже понял специфику работы и как работать в тсд, у них это называется планшет, в нём немного всё запутанно, но разобраться можно быстро, если с компьютером на ты и во второй половине дня, простые точки начал собирать и отгружать самостоятельно, самая большая трудность в этой работе, это втюхать безалкогольные напитки и зажигалки, так как цены для рчдовых магазинчиков в них выше, чем в супермаркетах или на рынке, где затачиваются оптовики и продают эту же продукцию по сниженной цене, есть точки, где можно договориться и уломать разными хитростями купить у тебя эту продукцию, но в некоторых можно даже не пытаться, методы втюхивания иногда бывают довольно жёсткими, доходя до того, что можно поставить ультиматум либо покупаете воду и зажигалки или не продадим вам сигареты, это кстати их основная продукция, которую не нужно продавать и так сами отрывают с руками, могут даже писать, что бы ты а ним заехал внепланово и привёз сигареты, это опять же способ манипулирования, я приеду, но купите сопутствующую продукцию, короче каждый изголятся как может, теперь по поводу плана, за выполнение плана по сигаретам премия к окладу, который составляет 40, но официально только 19 (без ндфл), добавляется 70%, то есть 70 можно спокойно сделать, но если на пробовать воду и зажигалки тебя никто держать не будет, за эту продукцию премия при выполнении плана составляет 40%, план идёт не в общем по продукции, а по каждому наименованию отдельно, то есть. Эти 40% разбиваются на 5, 10 и тд, то нстьможно выполнить план не целиком а частично, в первые месяцы ты обязан выполнять не менее 80% плана, дальше не менее 90% иначе, как я понял могут и попрощаться с тобой, так вот почему, это всего лишь попытка устроиться, вернувшись на склад часов в 7-7,40 вечера, хотя график 5/2, с 8 до 17,00, но приезжаешь ты в 7,30, а уезжаешь, как выполнишь дневную норму продаж, обычно это 7-9 вечера, то есть график довольно жёсткий, вернувшись на склад, я пообщался с руководителем, довольно приятный молодой человек в костюме, довольно ярком, всех всё очень даже устроило, посмеялись, договорились встреться, через неделю, так как мне нужно было уволиться с текущего места работы, то есть увольнялся я под эту компанию, так как посчитал, что сложно, но мне это по силам и я смогу спокойно влиться в это дело, я как и договорились уволился, решил все вопросы и вот вечер перед тем, как я должен был прийти для дальнейшего трудоустройства и мне звонит HR и говорит, извините нам перекинули человека с другого отдела, удачи в поисках работы, я конечно опешил, как так идти ругаться я не стал, хотя возможно стоило, что бы такого не было им то конечно ничего, а для меня это полная подстава, в итоге я без работы и с полным разочарованием в этой компании, хотя и возможно это исключительный случай, но для тех, кто будет читать этот отзыв, будте осторожнее и не доверяйте словам, даже если вы пообщались с руководителем отдела вас могут кинуть
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
1) Никто из сотрудников Компании Вам не давал и не мог давать никаких гарантий по трудоустройству (т.к. как минимум на момент окончания стажировки у Вас не были улажены некоторые орг. вопросы, в т.ч. вопрос оформления регистрации).
По итогам стажировки Вам сообщили, что Вам позвонят (= позвонят и сообщат финальное решение по Вашей кандидатуре).
Вопрос Вашего оперативного увольнения с предыдущего места работы не обсуждался с представителями Компании. И это решение Вы приняли самостоятельно, поторопившись с выводами и не получив финального ответа с нового потенциального места работы.
2) Описанные Вами в отзыве бизнес-процессы и не понятно откуда взявшиеся цифры – далеки от реальности.
Анастасия Чигирева, менеджер по коммуникация, ГК «СНС».