Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ПСМК ООО» Добавлен: 08.11.21 21:00

Основное название: ПСМК ООО
Другие названия: ПРК ООО
Сфера деятельности: Производство/поставка: Металлургия
Сайт:
Телефоны: 7 (812) 923-37-36
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, 190020, Россия, г. Санкт-Петербург, Набережная Обводного канала, дом 136, корп.6
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,00/5,0

Просмотры: 257
Всего отзывов: 1
Описание деятельности:
производство алюминиевого профиля различного назначения и цикл работ по строительству светопрозрачных конструкций и вентилируемых фасадов зданий
Автор: Наталья (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Директор по продажам
Дата начала работы: Май 2021 г.
Дата увольнения: Август 2021 г.
Стартовая зарплата: $2000

Положительные стороны компании

Некоторые, уже немногочисленные сотрудники компании, отзывчивые и участливые.Интересное направление, бесперспективное к развитию при таком руководстве и подходу к бизнесу.

Отрицательные стороны компании

Работу пришлось начинать с нуля, так как предыдущий сотрудник, уволившийся из компании удалил всю информацию и наработки. Сначала это удивило, но уже при погружении в рабочие процессы, «шитые белыми нитками» и получении первой заработной платы (а она в компании 20-30% белая, остальная серая-присерая), стало понятно, почему человек так поступил. Условия оговоренные на входе не соблюдаются и не выполняются директором от слова «совсем». Дальше – больше. Не досчитавшись значительной суммы своей зарплаты пришлось обратиться к руководству. Генеральный директор, она же собственник, она же главный бухгалтер, объявила, что помимо НДФЛ, с сотрудников она удерживает все взносы работодателя, т.е. это еще 30,2% от зарплаты (при этом ее не смущает, что она на эти взносы уменьшает в конце года свой налог на прибыль). А остальные удержания просто придумываются на ходу или со ссылкой, что что-то в расчетных формулах не так и надо проверить. На этом все заканчивается, вопросы про зарплату просто игнорируются. Выплата «конвертной» части зарплаты за предыдущий месяц, искусственно затягивается до конца следующего, чтобы в случае недовольства сотрудников, иметь возможность «кинуть человека» сразу на два месяца зарплаты. Со мной получилось именно так, мне не заплатили за 1,5 месяца работы. Поведение собственницы, как в 90-х годах, как хочу так и поступаю. Примерно так же построен весь подход к бизнесу – всех «кинуть» и обмануть. Давно не встречала такого подлого и не честного руководства.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 4/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5