Отзыв о работодателе «Техноллект» Добавлен: 09.03.22 19:41

1. Компания является официальным дистрибьютером ПСС "Техэксперт" входит в топ-5 на рынке. Продукт сложный, но интересный.
Это профессионально-справочная система для технических специалистов, где находится законодательство, нормативные документы и есть отраслевой консалтинг с вебинарами различными. Стоимость разная от 60-160к за год.(более 52 направлений)
2. Отлично подойдет для новичков без опыта продаж. Всему обучат на первой неделе и потом постоянно будут помогать в процессе.( у компании свой тренер) Узнаете принципы продаж в b2b, научитесь отрабатывать возражения, поймете как работает воронка продаж. Опыт отличный.
3. Оформление по ТК. Больничные официально. Выплаты 2 раза в месяц. Есть корпоративная культура(оф.праздники + ДР)
4. У компании свой этаж , посторонних нет, есть кухня( правда корпоративных плюшек нет (чай, сахар приносить все свое), общий туалет(вдруг для кого то важно). Большой офис на 30 где-то рабочих мест.
5. Из еды: есть kfc, Лента и 2 столовые (так себе), раменная, шаурма недалеко. У компании своя кухня на 16 посадочных мест.

Про Бизнес-центр сам:
1. Отсутствие горячей воды- совсем, очень плохо отапливаемый офис. Не слишком удобное расположение от ближайшего метро(бульвар Рокоссовского /Преображенская площадь) 15 минут на трамвае.

О работе продажником:
1. Очень ХОЛОДНЫЕ лиды (база из Сбиса). Шанс что кто-то не слышал о продукте ооочень мал. Из 100шт работать можно с 8-10, что сильно выматывает слушать гудки и "не звоните сюда больше"
2. Очень большая воронка, если Вы готовы делать 1 продажу в 1-2 месяца и с нее иметь 7000р) то хорошо. В целом, за месяц, работая с 50 компаниями иметь 1 продажу это норма. Компании могут по 3-6 месяцев не оплачивать вам (вы на это повлиять не можете) и денег вы не увидите ->будете сидеть на окладе.
3. У компании четкие требования к KPI- каждый день проговаривают с вами результаты и каждый день будете по ним отчитываться.

Из совсем грустного:
1. Специалисты НЕ ПОЛУЧАЮТ по 60 -100к, (чтобы такие суммы получать надо продавать на 400к, если продать на 100к ты уже гигант) План стоит 135 и специалисты ну очень редко его выполняют.
2. По факту оклад, доп. премии вычитайте со всего 13% всегда!. Даже если вам говорят, что это уже за вычетом!
3. В компании бешенная текучка кадров, люди не задерживаются больше полугода, кто-то уходит через 2 месяца, кто-то сразу после обучения. Степень прошаренности компании- могут уволить и рассчитать тебя за час. Все поставлено на поток.

Про продукт:
Основная аудитория продукта крупные компании(Газпром и тд), которые закреплены между 150 фирмами по России на 2-3 года вперед(мы не имеем право с ними работать). А с маленькими вы можете месяцами мучаться ради +4 тысячи к окладу и то не факт.

Итого:
1. Работа с холодной базой +каждый слышал о продукте+ могут по 3-6месяцев не оплачивать его + в связи с ситуацией в стране =ПСС будут в последнюю очередь покупать, потому что даже до этой ситуации не особо то и покупали. (это для тех кто планирует в скором времени устраиваться на работу)
2. Рассмотрите компанию на старте карьеры, получите опыт 2-3 месяца.
Особых денег вы не увидите потому что "ты должен убедить компанию, что у нее есть проблема, которую вы можете решить за 60-150к".
"по законодательству РФ все нормативные документы находятся в свободном доступе", но у нас удобнее- поэтому 150к.-ваш аргумент. Если вы готовы говорить данную формулировку ежедневно в 40 компаний, то вам сюда за оклад.