Отзыв о работодателе «Вентарт» Добавлен: 13.04.22 19:20
Другие названия: Ventart
Сфера деятельности: Торговля: Оборудование для предприятий
Сайт: ventart.ru
Телефоны: +7 (495) 787-53-57
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 718
Всего отзывов: 25
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2021 г.
Полезность отзыва: 2 - 1 = +1
Всего комментариев: 3
Положительные стороны компании
Отзыв сформирован на основе полугодовой работы в данной организации:
1. Лояльная компания.
2. Обучение сотрудников.
Меня действительно ВСЕМУ обучили, очень трепетно, терпеливо, уделяя этому рабочее время. В любой момент можно обратиться к руководству за помощью, все пояснят и подскажут.
3. Полное соблюдение принципов трудового права.
4. Возможность дистанционной работы.
В нынешних условиях возможность работать удаленно есть уже почти везде, но крайне редко, когда дистанционная работа осуществляется успешно, здесь именно тот редкий случай - отлично налаженной, результативной удаленной работы.
5. Достаточно много примеров карьерного роста.
6. Штат профессиональных сотрудников.
В компании работают очень много профессионалов своего дела, прекрасные люди. И это самое главное преимущество и богатство Вентарта.
Отрицательные стороны компании
1. Многозадачность.
Иногда реально приходится делать все на свете и одновременно. Если бы мне сказали описать Вентарт одним словом, я бы сказала «оперативно». Но к сожалению, в условиях многозадачности и необходимости делать все оперативно падает качество труда, появляются «косяки», недочеты и тд.
2. Если рассмотреть компанию Вентарт как модель единой цепочки бизнес-процессов, «склад» будет основным слабым звеном в этой модели.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
1. Да, лояльная. Разрешают взять за свой счёт день, или разрешают на пару часов отпроситься ко врачу, но прежде выслушаешь тираду, что компания лояльна, поэтому отпустят, а так нужно в нерабочее время. Да и все компании в таком случае лояльны)))
2. Обучение сотрудников- спорный вопрос. ну как работать в 1с и по продукции - да могут поучить, это же в интересах компании больше)) или речь идёт о костяке компании, которых все обучают на курсах повышения квалификации, а они видимо на последних партах сидят))тренингов по продажам нет.
3. Единственное место, где на моей памяти нарушали ТК РФ -вентарт групп. Но действительно гордиться, что полгода уже не нарушают наверное стоит. Молодцы, горжусь! (нет, врут)
4. …
5. Напишите, Жасмин! Один пример действительно есть (руководитель проектного отдела) а кто еще? да и её не компания вырастила, а она сама, в другой компании достигла бы больших высот.
6. Жасмин, видимо только тебя и ценят. Зачем профи сокращаете при начале специальной военной операции? Зачем недодаёте зп профессионалам? Это так ценят профессионалов? А профессионалам новогодний корпоратив устраивает лояльная компания? А подарки новогодние компания дарит? Открою секрет, что каждая компания, которая ценит своих сотрудников-дарит подарки от себя. А ген дир ценит профессионалов или признает только одного человека?
В общем, обелить компанию хорошо, но лучше не словом, а делом. А писать псевдопозитивные отзывы это конечно хорошо, но к вам все равно приходят на работу, кто-то и даже сидит несколько лет уже. А вот уходят из компании не из-за негативных отзывов, а из-за дел, которые творите. Выдохните и разберитесь в своём бардаке и начните уважать людей и, думаю, будет вам спокойствие, Жасмин.