Отзыв о работодателе «eStroy» Добавлен: 25.08.22 13:18
Другие названия: ООО Строй онлайн, ООО Маринпортсервис
Сфера деятельности: Услуги: Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
Сайт: estroy.online
Телефоны: +7 (495) 233 233 0
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Казань
Просмотры: 217
Всего отзывов: 10
Описание деятельности:
Должность: проектировщик
Дата начала работы: 2021 г.
Дата увольнения: 2021 г.
Стартовая зарплата: $10
Финальная зарплата: $10
Положительные стороны компании
нет плюсов , от слова совсем
Отрицательные стороны компании
НЕ РЕКОМЕНДУЮ.
1. Эти ребята стараются все денежные средства ( на выплаты которые ) по максимум оставить у себя.
Например , на конец работы (при уходе от них, при увольнении) на балансе остается сумма (аванс+зарплата) эту сумму зарплату не выплачивают , типа пошел "на фиг" не отработал сколько то часов, если не ошибаюсь 30 часов (см. регламент) .эти часы не возможно отработать ни как.;
2. Маленькая зарплата , по сравнению с другими
3. Зарплата не индексируется , говорят на старт столько то , на самом деле это и на следующий старт такая же сумма.. Там есть такой Керим , у меня договор кончился , работы от них не поступало , так вот написал как то что давай дальше работать с нами , я говорю что с такой суммой уже смешно, назвал ему свою, пропал он сразу , потом обьявился говорит решил что ли .
4. Предлагают разовые работы, оплаты то же не дождался такой как оговаривали.
5. Работой завалят , а по том при увольнении на фиг пошлют (см. пункт.1)
6.При так называемом увольнении Просят запустить процесс увольнения в битриксе , сразу же после запуска Вас выкидывают из битрикса, после этого создается группа в ватсап, где обсуждают что Вы им должны , заметьте "Вы" , это при задолжности пред Вами (см .пунк. 1).Скидывают в этой группе акты, которые вы должны подписать, почему раньше не скидывали ???
НЕ РЕКОМЕНДУЮ , ЛУЧШЕ ДВОРНИКОМ ИЛИ НА АВТОМОЙКУ
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.