Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Под Капотом» Добавлен: 21.05.24 11:42

Основное название: Под Капотом
Другие названия: ИП Чубарова Елена Николаевна
Сфера деятельности: Торговля: Автомобили, запчасти, автохимия
Сайт:
Телефоны: +7 (930) 600-15-42, +7 (930) 333-01-29, +7 (991) 222-07-64, +7 (960) 106-54-93,
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Воронеж
Просмотры: 263
Всего отзывов: 1
Описание деятельности:
Продажа БУ запчастей для лекговых автомобилей. Склады в Воронеже и Москве.
Автор: Антон Иванов (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Вакансия: бесплатный консультант хитрого бизнесмена
Дата собеседования: 2024 г.

Положительные стороны компании

С виду полезный бизнес, но работать на жлоба совсем нет желания. От таких одни проблемы.

Отрицательные стороны компании

Еще один умник, зовут Александр Чубаров, решивший поживиться свежими идеями от опытных сотрудников, находящихся в поиске работы. Естественно, бесплатно. Схема очень старая - размещают вакансию, в данном случае РОП. И, под видом подбора персонала, сначала требуют от людей проходить тупые тесты уровня дебил/не дебил, потом этот тип общается по видео с кандидатами и убеждается в их профессионализме, ну а потом в качестве очередного "этапа отбора" лучших из лучших просят сделать аудит их компашки и набросать классных идей. И типа самого яркого мы возьмем на работу.
На самом деле это способ просто очень дешево и практически законно получить интеллектуальную собственность доверчивых кандидатов.
При этом "кандидатов" может быть любое количество, а расходы на процесс кражи чужих идей, минимальные. Копейки за размещение вакансии да и всё. Повторять процедуру можно любое количество раз и самому можно вообще не думать, всё подскажут. Тем более, наш хитроумный директор прикрывается удаленкой и чувствует себя в полной безопасности и комфорте, обманывая людей.
Подсобрав идей, естественно, на работу никого не возьмут - этому типку жалко денег и, главное, он хочет рулить сам, неважно, что не умеет. Просто нравится представлять себя умнее всех и как будто возвышаться.

После подобных предложений нормальный сотрудник утратит интерес к сотрудничеству с этим жульем. Поэтому и работают здесь посредственности, начиная от самого главного, чей уровень - менеджер-середнячок, не брезгующий подобными методами. На топ-менеджера не тянет. Не хватает ни образования, ни совести. Думаю, с уже работающими сотрудниками здесь обходятся еще хуже, потому что это такой вид бизнесмена - считает себя умнее других, а дураки должны на него работать за копейки, а лучше - бесплатно.